Le poste de Gestionnaire de Paie et ADP H/F
Rattaché.e à la responsable paie, vous aurez comme missions les suivantes :
* Assurer la gestion des variables de paie en appui aux gestionnaires de paie.
* Assurer l'administration du personnel, incluant la gestion des contrats de travail, des absences et des entrées/sorties ;
* Répondre aux demandes des salarié(e)s concernant leur rémunération et leurs avantages sociaux ;
* Suivre et mettre à jour les dossiers des salarié(e)s ;
* Contribuer à l'amélioration continue des processus de paie et d'ADP.
* Un salaire annuel compris entre 38 000 et 42 000 ;
* Titres-restaurant
Le profil recherché
* Formation en Ressources Humaines, Paie ou équivalent (Bac+2 minimum).
* Idéalement 3 ans d'expériences en paie appréciée.
* Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de paie
L'entreprise
Notre client est une organisation reconnue dans le secteur du retail et du luxe.
Le client est à la recherche d'un(e) professionnel(le) qualifié(e) pour renforcer son département des ressources humaines et contribuer à la gestion efficace des processus administratifs et de la paie.
Découvrez l’entreprise Page Personnel
* Formation en Ressources Humaines, Paie ou équivalent (Bac+2 minimum).
* Idéalement 3 ans d'expériences en paie appréciée.
* Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de paie
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