Chef de projet infrastructure applicative aws

Nous recherchons un Chef de Projet Infrastructure Applicative AWS justifiant de 10 ans minimum d'expérience.

Métiers / Fonctions :

Pilotage de projet ou de programme

Spécialités technologiques :

Stockage
Virtualisation
Infrastructure
Reporting
Gestion de projet

Compétences / Technologies et Outils :

AWS ( 5 ans minimum).

Soft skills : Rigueur

Sens du service

Autonomie

Langues : Français et Anglais courant : parlé et écrit

Secteurs d'activités : Industrie de l'habillement


Vos missions

Description et livrables de la prestation :

Le Chef de Projet Infrastructure Technique aura pour rôle de piloter et coordonner les projets d’infrastructure orientés Cloud AWS au sein du Système d’Information.

Missions principales :

- Comprendre les enjeux métiers et l’architecture du SI afin de définir et intégrer les solutions techniques.

- Piloter et assurer la livraison des projets d’infrastructure applicative conformément aux processus internes.

- Anticiper, analyser et résoudre les problématiques techniques rencontrées en cours de projet.

- Définir, industrialiser et faire évoluer les patterns et méthodologies de gestion de projet infrastructure.

- Garantir la cohérence des solutions techniques avec l’architecture globale du SI.

- Assurer la conformité des projets avec les standards internes et les normes de cybersécurité.

- Collaborer avec les équipes de développement afin de simplifier et sécuriser l’intégration des applications dans l’écosystème existant.

- Préparer et accompagner le passage en exploitation (RUN) des infrastructures cloud AWS mises en place.


Vos compétences

Expertise exigée :

10 ans minimum d'expérience

Compétences techniques :

- Solide expérience en pilotage de projets d’infrastructure technique (stockage, virtualisation, cloud).
- Connaissance approfondie de l'environnement AWS.
- Maîtrise des concepts et contraintes liés au RUN et à l’exploitation.
- Compréhension des architectures techniques applicatives.

Compétences en gestion de projet :

- Management transverse et coordination multi-équipes.
- Capacité à planifier, anticiper les risques et gérer les escalades.
- Expérience en méthodologies d’industrialisation et amélioration continue.
- Suivi de la documentation, reporting et communication claire.

Soft skills et aptitudes :

- Orientation client et sens du service.
- Excellente communication orale et écrite, en français et en anglais.
- Rigueur, méthode, autonomie et adaptabilité.
- Capacité de synthèse, d’analyse et de restitution.
- Esprit d’initiative, curiosité et dynamisme.
- Habitude de travailler dans un environnement international et multiculturel.


Avantages

2 jours de télétravail par semaine



ANDERSON RH est un cabinet spécialisé dans le conseil et le recrutement de Cadres Supérieurs et Cadres Dirigeants. Il a été créée dans le but de répondre à un besoin tant national et
international récurrent sans cesse croissant de Cadres Supérieurs et de Cadres
Dirigeants de haut niveau dans le secteur des technologies de l'information, de
l'intelligence artificielle et du digital.
Son siège social se trouve au centre d’affaires ECIFFICE au 66 Avenue des Champs
Elysées 75008 à Paris.
« La force de l’excellence est un atout pour tous » telle est la devise du cabinet.
ANDERSON RH a récemment dévoilé publiquement un plan d’expansion mondiale
décliné comme ci-dessous :
ANDERSON RH ambitionne de devenir un des acteurs mondiaux incontournables dans le Conseil et le recrutement de Cadres Supérieurs et Cadres Dirigeants.
Le cabinet à travers son déploiement mondial, entend mettre l’excellence au service des entreprises, des organisations, des institutions et des Etats.