Responsable pédagogique institut de formation du travail social f/h/x

Critères de l'offre

1. Métiers :

Responsable pédagogique (H/F)+ 1 métier
2. Diplômes :

Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
3. Lieux :

Chambray-lès-Tours (37)
4. Conditions :

CDI2 900 € - 3 300 € par moisTemps Plein

Présentation de la Croix-Rouge

La filière "Croix-Rouge Compétence " :

Sur le seul champ de la formation, la filière formation de la Croix-Rouge française, nommée Croix-Rouge Compétence, se déploie au travers de 11 directions régionales qui comptent 60 établissements de formation répartis sur tout le territoire français (métropole et Outre-mer). Chaque année plus de 17 000 personnes sont formées à 30 métiers du sanitaire et social (Infirmiers ......) par la voie de la formation initiale et celle d' apprentissage ou de la validation des acquis de l'expérience, plus de 90 000 stagiaires en formation professionnelle dans les domaines du sanitaire-social et de la santé-sécurité au travail, et plus de 1500 personnes sont accompagnées dans la voie de la préqualification (découverte d'un métier, remise à niveau, établissement d'un projet professionnel).

Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique.

Notre établissement :

De l'élaboration du projet professionnel, à la qualification, la certification, jusqu'à l'insertion professionnelle, l'Institut Régional de Formation (Croix Rouge Compétence) Centre-Val de Loire s'attache à offrir un espace d'innovations en faveur des métiers du secteur sanitaire et social. Notre institut, permet à l'ensemble des étudiants et stagiaires de dessiner un parcours personnalisé dans un cadre chaleureux, accueillant et bienveillant.

C'est au sein de l'établissement Croix Rouge Compétence Centre-Val de Loire que nous recrutons un Responsable Pédagogique pour nos formations d'Assistants de Service Social et de Conseiller en Économie Sociale et Familiale. Poste basé au sein de notre Campus de Chambray-Les-Tours, CDI temps plein à pourvoir le 1er juin 2026.

Poste

Découvrez votre futur poste :

Responsable Pédagogique Institut de Formation du Travail Social F/H/X

Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, et dans le respect de la ligne budgétaire définie par les instructions du Directeur Régional, le responsable pédagogique assure l'organisation, le suivi pédagogique des formations dispensées, dans le respect de la réglementation, la déontologie de la profession et des projets stratégiques et pédagogiques.

Il s'assure de la satisfaction des besoins en formation des étudiants, de leur condition d'accueil, de leur professionnalisation et de leur réussite, dans le plus grand respect des apprenants.

Les missions principales seront :

5. Piloter, animer et coordonner l'équipe de formateurs internes et externes
6. Organiser la construction, la mise en œuvre et le suivi et l'évaluation du processus pédagogique le la filière
7. Organiser les instances pédagogique, les jurys, les certifications et le suivi individualisé des étudiants
8. Contribuer à l'élaboration du budget prévisionnel concernant les ressources pédagogiques et suivre le budget alloué
9. Participer au développement et à l'entretien du réseau des partenaires et des sites qualifiants
10. Déployer la démarche qualité en lien avec le Directeur de la filière et le Responsable Qualité

Vous prenez part à la vie institutionnelle de CRC CVDL, ainsi qu'aux différents évènements et journées organisés par l'institut (journées thématiques, journées portes ouvertes, salons).

Dans ce cadre, des déplacements ponctuels sont à prévoir sur la région Centre-Val de Loire.

Date de prise de poste souhaitée : 1er juin 2026

Temps de travail : temps plein ,CDI

Rémunération : entre 2 900 et 3300 € brut/mois, selon expérience + prime SEGUR + 13ème mois

Profil du candidat

Vous êtes titulaire d'un diplôme du travail social et d'un master 2 idéalement dans l'ingénierie de formation, vous bénéficiez d'expériences réussies au management d'équipes et de projets.

Vous connaissez les textes réglementaires et les référentiels de formation.

Vous êtes ouvert(e) d'esprit et reconnu(e) pour :

11. Vos capacités de gestion et d'appréhension globales des situations
12. Votre aisance à conduire et animer des réunions
13. Votre facilité à travailler en équipe

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et de prise d'initiative.

Si vous vous reconnaissez, merci de nous faire parvenir votre CV accompagné d'une lettre de motivation.

Afin d'améliorer votre accueil lors de notre rencontre, veuillez nous indiquer en amont, si vous avez des besoins spécifiques.


Rejoignez-nous

Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.

Rejoindre la Croix Rouge française :

C'est rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ?

Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous !

De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages (Compte Épargne Temps, garantie d'évolution de la rémunération, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance avantageuses, accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…).

Découvrez le témoignage de nos collaborateurs


Prime de fin d'année : Oui Formation : Oui RTT / JREP : Oui