Contexte du recrutement et définition de poste :
Le Conservatoire d’espaces naturels de Lorraine (CEN Lorraine), association régionale de protection et de gestion des milieux naturels, est gestionnaire de 354 sites naturels remarquables, soit près de 6 716 ha.
Le CEN Lorraine s'est structuré autour de missions thématiques (scientifique, gestion, communication) et territoriales (départements). La mission territoriale intervient dans le développement du réseau de sites préservés par le CEN Lorraine, le suivi et la gestion des sites et dans l'accompagnement des différentes politiques de protection de la nature et d'aménagement du territoire sur leur département.
MISSIONS :
Sur les sites dont il est référent et sur tout autre site où il aura été missionné :
1. Assure la bonne mise en œuvre des opérations de gestion (Plans de Gestion, contrats…) de la programmation annuelle et des demandes éventuelles (ODI).
2. Organise et met en œuvre les opérations de gestion ainsi que l’encadrement technique et le suivi des intervenants extérieurs (sous-traitants, structures scolaires, chantiers bénévoles…).
3. Remonte toutes les informations nécessaires à la programmation et la mise en œuvre des plans de gestion, contrats... au Chargé de mission gestion.
4. Remonte régulièrement les informations relatives au déroulement ou problématiques des actions de travail auprès de son supérieur hiérarchique et renseigne tous les outils de suivi, les comptes rendus informatiques et documentaires de la structure.
5. Encadre les CDD, les stagiaires, les bénévoles, écoles qui lui sont affectés.
6. Prépare la programmation et la planification conjointement avec son supérieur hiérarchique.
7. Assure le bon entretien des matériels utilisés par lui-même ou le personnel qu’il encadre.
Profil recherché :
Niveau de formation ou expérience :
8. Formation professionnelle dans l’environnement (type bac professionnel Gestion des milieux naturels et de la faune, BTS Gestion et Protection de la Nature, Licence professionnelle en gestion des milieux naturels…).
9. Expérience professionnelle dans la gestion des espaces naturels appréciée.
10. Expérience dans la conduite et gestion de troupeau ovin appréciée.
11. Expérience en mécaniques générales appréciée et entretien courant des machines (tronçonneuse, débroussailleuse…) exigée
12. CACES catégories A, B1 et E seraient un plus
Connaissances attendues :
13. Connaissances des techniques d’entretien des espaces naturels
14. Connaissance des principes de planification et d’organisation de tâches
15. Connaissances de base en cartographie
16. Connaissances de base en informatique (word, excel)
17. Connaissances en gestion et prévention des risques professionnels
18. Connaissance des caractéristiques et spécificités des différents matériels utilisés en gestion des espaces naturels
19. Connaissance des méthodes de management d’équipe
20. Connaissances naturalistes générales appréciées
Compétences et aptitudes requises :
21. Être organisé
22. Être rigoureux
23. Être pragmatique
24. Travail en équipe
25. Travail en sécurité
26. Avoir un bon relationnel
27. Être respectueux des consignes et des procédures
28. Autonomie
Contraintes de travail :
29. Bonne aptitude physique
30. Contraintes du travail en extérieur
31. Nombreux déplacements routiers
Informations générales
Date de prise de fonction : juin 2025
Type Contrat :
Contrat à durée indéterminée. Période d’essai de 2 mois renouvelable une fois conformément à la convention collective ECLAT.
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