Travailleur social référent insertion (h/f)

Vous avez choisi le travail social parce que vous croyez aux parcours de vie, aux secondes chances et à la capacité de chacun à avancer quand il est bien accompagné. Vous aimez le terrain, les échanges vrais, les situations complexes qui demandent réflexion, engagement et humanité. À Bellême, au sein du Pôle Solidarités, le Département de l’Orne vous propose un poste de travailleur social référent insertion, en CDI, catégorie A, où votre expertise prendra tout son sens au service des personnes et des familles. Qui sommes-nous ? Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le département de l'Orne cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants. La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes. Vivre et travailler pour l’Orne c’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous. Votre mission au quotidien : Votre rôle s’inscrit au cœur de l’ accompagnement social et de l’insertion. Vous intervenez auprès des personnes et des familles bénéficiaires du RSA, en les aidant à construire, clarifier et concrétiser leurs projets de vie et d’insertion. Vous prenez le temps d’écouter, de comprendre les parcours, d’identifier les freins mais aussi les ressources et les potentiels de chacun. À partir de là, vous élaborez un plan d’action personnalisé, réaliste et évolutif, en tenant compte de l’environnement social, familial et territorial. Vous êtes un acteur clé dans l’ élaboration des contrats d’engagements réciproques. Vous accompagnez les personnes dans la définition de leurs objectifs, puis dans leur mise en œuvre, avec une posture à la fois soutenante et structurante. Votre accompagnement ne se limite pas à des démarches administratives : il vise l’ autonomie, la reprise de confiance et l’ inclusion sociale durable. Au quotidien, vous instruisez les demandes d’aides financières et mettez en œuvre les actions prévues dans les plans d’intervention. Vous rédigez des écrits professionnels de qualité, qu’il s’agisse de rapports, de notes sociales ou de documents sollicitant des mesures de protection administratives ou judiciaires. Votre capacité d’analyse et votre rigueur rédactionnelle sécurisent les décisions et garantissent un accompagnement adapté aux situations rencontrées. Vous réalisez également des évaluations de situations sociales, dans le cadre de dispositifs internes comme le RSA ou le FAFI, mais aussi de dispositifs externes tels que la prévention des expulsions, le DALO ou la lutte contre l’habitat indigne. Ces évaluations demandent une vision globale, une analyse fine et une bonne connaissance des politiques sociales et des acteurs du territoire. Votre action ne s’arrête pas à l’accompagnement individuel. Vous contribuez activement à la mise en œuvre d’actions collectives locales. Vous participez à l’observation sociale et au diagnostic territorial, proposez des actions adaptées aux besoins repérés et prenez part à des réunions, groupes de réflexion et dynamiques partenariales. Vous travaillez en lien étroit avec les acteurs locaux, convaincu(e) que le travail en réseau renforce l’efficacité des réponses apportées. Profil Vos compétences utiles : Vous êtes diplômé(e) en travail social, titulaire du DE ASS, ES ou CESF. Vous maîtrisez les techniques d’entretien, la méthodologie d’intervention sociale individuelle et collective, de l’écoute à l’analyse, du diagnostic à la construction du projet d’intervention. Vous connaissez les institutions, les dispositifs et les politiques sociales, et vous savez les mobiliser de façon pertinente au service des personnes accompagnées. Votre rigueur, votre sens de l’organisation et vos capacités rédactionnelles sont des atouts essentiels. Vous faites preuve de distanciation professionnelle, tout en conservant une posture empathique. Vous appréciez le travail en équipe et en partenariat, et vous êtes à l’aise avec les outils informatiques. Le permis B est indispensable, car le poste implique des déplacements fréquents et une certaine disponibilité. Le respect du secret professionnel est, pour vous, une évidence. Informations contractuelles Pourquoi nous ? Vos avantages : Au département de l'Orne, les collaborateurs profitent d'une politique RH dynamique et attractive, assurant des conditions de travail équitables et stimulantes. En plus d'une rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire, nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages : Développement de carrière : Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne Culture de la collectivité et engagement des agents : Journées des nouveaux arrivants, vœux au personnel Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles, pools de voitures et vélos électriques de service… Politique RH et avantages : Primes, prévoyance, assurance maladie complémentaire (mise en place en cours), prestations du CNAS (Comité national d’action sociale) comme des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, une prime de rentrée scolaire, …. Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail, horaires de travail flexibles… Prêt à relever le défi ? Si vous êtes animé par la volonté de transformer les parcours de vie des individus en situation de vulnérabilité, alors nous serions honorés de découvrir votre candidature. Cliquez sur le bouton «Postuler» et rejoignez notre aventure collective. Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images : Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-conseil-departemental-de-lorne/portals/team Voici le message d'accueil du directeur général des services : https://jobpublic.fr/company/emploi-conseil-departemental-de-lorne/portals/presentation Enfin découvrez le département : https://jobpublic.fr/company/emploi-conseil-departemental-de-lorne/portals/workplace Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !