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Spécialiste en emballage non stérile

Saran
beBeeDéveloppeur
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Développeur Expert en Emballage


Recherche d'un expert expérimenté pour développer de nouveaux formats d'emballage non stériles.



Rôle et responsabilités

Piloter le développement de nouveaux formats d'emballage non stériles, de la phase projet à l'industrialisation.

Mettre en place un nouveau partenaire à l'international et assurer les transferts technologiques, le scale-up et les validations de procédés.

Encadrer les activités des Contract Manufacturing Organizations (CMO) en lien avec l'emballage.

Veiller à la conformité et réglementaire.

Gérer les déviations, change controls, et contribuer activement à l'amélioration continue des process.

Collaborer avec les équipes Développement, Qualité, Supply Chain, Achats, Affaires Réglementaires, Juridique.

Participer aux réunions techniques embalgage, animer certains comités et contribuer à la montée en compétence des équipes.



Compétences et qualifications requises

Formation : Ingénieur packaging, ingénieur généraliste ou master scientifique avec spécialisation packaging.

Expérience : Minimum 8 ans en environnement pharmaceutique, avec gestion de projets internationaux, mise en place d'emballages et collaboration avec des CMO.

Compétences techniques : Bonne maîtrise du packaging de produits non stériles (blisters, piluliers), sérialisation, anti-contrefaçon, validation de procédés, connaissance des matériaux (imprimés, primaires…).

Réglementation : Très bonne connaissance des normes GMP, FDA, EU et des attentes en matière de conformité documentaire et technique.

Langues : Anglais courant indispensable (langue de travail à l'écrit comme à l'oral).

Qualités personnelles : Rigueur scientifique, autonomie, sens du service client, esprit d'analyse, capacité à fédérer, forte orientation résultats et excellente communication en environnement international.



Entreprise

Morgan Philips Management de Transition associe les dernières techniques de sourcing à un conseil de qualité, pour vous aider à recruter mieux, plus rapidement et à moindre coût, des managers de transition et des chefs de projet spécialisés.

Nos équipes vous accompagnent dans la recherche de managers pour des missions de remplacement au pied levé, des projets stratégiques et de recrutement CDI en urgence.

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