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Agent entretien des espaces verts (h/f)

Lesparre-Médoc
CDD
SOS EMPLOI MEDOC
Agent d'entretien des espaces verts
De 12,31 € à 12,8 € de l'heure
Publiée le 17 mai
Mission du poste
SOS EMPLOI MÉDOC recrute des agents d'entretien des espaces verts H/F.

Des déplacements sur les chantiers de Lesparre et des communes proches (jusqu'au Verdon) sont à prévoir, avec du matériel d'espaces verts pouvant être encombrant (taille-haies, rotofil, pièces de rechange, etc.). Une mobilité adaptée est donc requise pour se rendre sur les lieux d'intervention.

Vous intervenez aux domiciles de nos usagers pour l'entretien des jardins. Vos principales missions :
- Réaliser la tonte des pelouses
- Effectuer la taille de haies et d'arbustes
- Assurer le débroussaillage
- Entretenir les massifs (désherbage, plantations)
- Ramasser les feuilles et nettoyer les espaces extérieurs
- Utiliser et entretenir le matériel (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie.)
- Respecter les consignes de sécurité

Des compétences en élagage seraient appréciées

Principales qualités requises :
- Autonomie,
- Goût du travail soigné,
- Ponctualité,
- Discrétion.

Poste en CDD d'usage.

Dans le cadre du dispositif de l'insertion par l'activité économique, vous bénéficierez d'un accompagnement socio-professionnel pendant une durée de 24 mois. Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller/ conseillère France Travail, Mission locale, du Département.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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