Responsable de l'équipe littérature et langues pour le service de la bibliographie nationale française – livres et chargé de coordination du catalogage (h/f)

Missions et activités permanentes

Au sein du département du Dépôt légal et du service de la Bibliographie nationale française – Livres (70 personnes), vous pilotez le travail des 13 catalogueurs et catalogueuses chargé(e)s de la production éditoriale en littérature et langues reçue à la BnF au titre du dépôt légal (incluant la
fiction générale, la littérature pour la jeunesse, la bande dessinée, la critique littéraire, etc.). Vous exercez de plus un rôle transverse de coordination du catalogage dans un des domaines de coordination du service (ces
domaines sont actuellement : autorités Titres et Personnes physiques, Collectivités, RAMEAU, Dewey, Signalétique, Collections éditoriales et catalogage des livres numériques, mais pourront évoluer avec le passage à NOEMI).

Le service de la Bibliographie nationale française - Livres est l'un des 5 services du département du dépôt légal. Il a pour mission de signaler les livres imprimés et numériques
entrés par dépôt légal. Son objectif est de réaliser un catalogage de référence dans des délais
maîtrisés. Les personnels du service assurent le catalogage normalisé des monographies et
des collections dans le Catalogue général de la BnF et participent à
l’enrichissement des fichiers d’autorité de cette base. Les notices servent à
éditer chaque quinzaine la partie Livres de la Bibliographie nationale
française, accessible en ligne depuis :
.
Le service joue un rôle central dans la mise en production de l'outil de catalogage de l'établissement (NOEMI) ainsi que dans l'expérimentation du dépôt légal des livres numériques.

Missions
Sous l’autorité de la cheffe de service, vous organisez le travail de l’équipe et encadrez directement ses 13 membres, avec pour objectif un catalogage de référence au niveau national et international, dans des délais maîtrisés, selon
les critères de la charte qualité du service :
- définition des priorités
- organisation du catalogage
- gestion des stocks de livres
- évaluation des agent·es
- suivi du contrôle qualité des notices produites dans votre secteur
- suivi de la formation des nouveaux et nouvelles arrivant·es de votre équipe.

Vous êtes, avec les autres responsables d’équipes thématiques, membre de
l’équipe d’encadrement du service, animée par la cheffe de service et son adjointe.
À ce titre, vous participez à la réflexion sur l’évolution des métiers, qui connaît des innovations
majeures du fait du développement de l’édition numérique et de la Transition
bibliographique : expérimentation de la collecte et du signalement des livres
numériques, récupération automatique des métadonnées des éditeurs, projet NOEMI.
L'année sera une année charnière, avec la mise en production du nouvel outil de catalogage, qui permettra de cataloguer de manière native selon les
principes d'IFLA LRM en appliquant le code de catalogage RDA-FR.
Ces changements vont de pair avec une volonté d’accompagnement des personnels :
formation, information, diffusion d’une culture générale numérique, cohésion
des équipes.

Dans ce contexte, vous êtes responsable d'un domaine de coordination du catalogage pour le service (à déterminer selon les besoins du service et les aptitudes et appétences du candidat ou de la candidate retenu·e) :
- contrôle qualité des notices créées, modifiées et utilisées en catalogage
courant dans votre domaine de coordination
- expertise et conseil auprès des catalogueurs et catalogueuses
- élaboration des documents d'aide au catalogage
- suivi de formation initiale et continue des catalogueurs et catalogueuses
- création de notices de votre domaine de coordination pour le service
- relations avec les services de coordination bibliographique de la
Bibliothèque.
Vous êtes, avec les autres responsables de coordination, membre de l’équipe de
coordination du service, animée par l'adjointe à la cheffe de service.

Activités spécifiques


Vous participez au service public dans les salles de lecture du Haut et du Rez-de-Jardin (renseignement bibliographique, à hauteur d’une plage hebdomadaire et de 5 samedis par an).

Compétences requises

Intérêt pour le domaine documentaire de la littérature et des langues et le
monde de l’édition
Qualités de rigueur, de méthode et de communication
Aptitude à travailler en équipe
Capacité à animer une équipe, qualités d’écoute, de concertation et d’organisation
Qualités pédagogiques
Intérêt pour les normes et formats de catalogage et pour les évolutions des
métadonnées (aspects normatifs, structuration)
Intérêt pour le catalogage informatisé et ses évolutions

Spécificités du poste / contraintes / sujétions

Venir travailler à la BnF, c’est pouvoir bénéficier de mesures attractives :

- Carte culture
- Association du personnel (salle de sport interne, centre de loisirs interne, billetteries, expositions…)
- Parking véhicule et vélo sont disponibles pour nos agents
- Centre de documentation interne du personnel (CDIP)
- Télétravail dans le cadre du dispositif en vigueur au sein de la BnF.
- Restaurant du personnel et cafétéria
- RTT
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prise en charge à 75% du titre de transport
- Supplément familial

Accessibilité : À 5 minutes du Métro 14 et Métro 6, Station Bibliothèque François Mitterrand
N’attendez plus, rejoignez la BnF ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes possédant le statut RQTH.

Rémunération

Pour les agents contractuels : la rémunération sera déterminée en prenant en considération, notamment les précédentes fonctions occupées, la qualification requise pour l'exercice de la fonction, la qualification détenue par le candidat ainsi que son expérience professionnelle sur un poste équivalent à celui à pourvoir.
Pour les agents titulaires : il sera fait application des règles de gestion RIFSEEP applicables au sein de l'établissement en tenant compte du corps d'accueil mentionné sur la fiche de poste.


Tous les postes du Ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.