Responsable environnement et organisation de travail (h/f)

Responsable Environnement et Organisation de Travail (H/F)

Au sein d'une plateforme de distribution courrier, votre principale mission est d'assister et de conseiller en tant qu'expert technique, le directeur d'établissement et son équipe dans toutes les étapes d'une réorganisation de la plateforme. Vos projets concernent l'optimisation des organisations de la distribution en prenant en compte les évolutions techniques, humaines, sociétales, etc.


Votre pack formation et contrat d'alternance !

En choisissant Formaposte Sud Est, vous optez pour un diplôme reconnu par l'État et un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise.

Créé en 1996, La Poste Groupe, via Formaposte Sud Est, propose des cursus diplômants en alternance du CAP au Master dans les domaines des services, livraison, logistique, banque, commerce, gestion et management. Présent dans les régions PACA, Auvergne-Rhône-Alpes et Occitanie.

Inscriptions hors Parcoursup, inscrivez-vous dès maintenant sur notre site internet www.formaposte-sudest.fr !


Le parcours en apprentissage :

24 mois combinant la préparation d'un Mastère Manager de Projets Innovants & Entrepreneuriat et l'apprentissage du métier de Responsable Organisation et Environnement de Travail (H/F) avec My Business School Toulon.

Poste à pourvoir à Manosque pour septembre 2025.


Missions :


Diagnostiquer les organisations de travail

* Réaliser un état des lieux des positions de travail, moyens disponibles (humains, matériel, véhicules, implantation des chantiers...)
* Déterminer le nombre de positions nécessaires pour le bon fonctionnement et la satisfaction client
* Établir des scénarios d'organisation de travail
* Présenter des recommandations techniques à la direction pour un nouveau plan d'organisation


Faire évoluer les organisations de travail

* Adapter le nombre de tournées en fonction des flux
* Modifier l'implantation des chantiers validés
* Ajuster les moyens en fonction des évolutions techniques et de la charge
* Créer des organisations agiles
* Conseiller le directeur d'établissement dans la réorganisation


Optimiser l'environnement de travail

* Gérer le matériel roulant (voitures, vélos électriques, etc.)
* Commander le matériel nécessaire (casiers, équipements de sécurité...)
* Superviser les contrats avec les sous-traitants (bâtiments, nettoyage, entretien)


Manager et accompagner les équipes

* Membre du Comité de Direction (CODIR)
* Manager une équipe de 3 personnes : organisateur, Responsable Environnement de Travail, technicien data
* Intervenir auprès de toute la population pour favoriser l'adhésion aux changements


Profil recherché :

* Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans)
* Diplôme Bac+3
* Expérience professionnelle d'au moins 6 mois (stages inclus)
* Permis B souhaité

Pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés, conformément à la législation.

#J-18808-Ljbffr