Développeur(euse) junior h/f

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Développeur(euse) junior H/F

Type de contrat

Stage

Durée (en mois)

6 mois

Date prévue de prise de fonction

02/03/2026

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Vous recherchez un stage en ingénierie logicielle / automatisation de tests et vous avez un intérêt pour les environnements applicatifs complexes et les solutions technologiques innovantes ? Alors cette offre est faite pour vous !

Rejoignez la direction IOS/ICA, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de Crédit Agricole SA.

A la pointe de l’innovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers de la banque dans un environnement international.
En intégrant une filière informatique de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers et à nos parcours évolutifs au sein de nos entités.

Vous serez rattaché(e) au département "Finance, Comptabilité et Achats" où vous rejoindrez l’équipe "Back-office Refinancement" qui est en charge des applications de refinancement des entités du Groupe : Épargne centralisée, Crédits réglementés, Avances globales aux Caisses Régionales, Mobilisation, Titrisation, Gestion du collatéral …

Concrètement vos missions seront les suivantes :

1. Comprendre le fonctionnement applicatif du service, et plus particulièrement la Gestion du collatéral,
2. Analyser l'existant et définir une solution cible de mise en place de tests de non-régression automatisés, et potentiellement de l'optimisation d'autres processus, avec les experts techniques, le tout en cohérence avec les offres disponibles,
3. Construire un prototype d’application dans l'écosystème existant,
4. Intégrer la solution dans la road-map applicative, et suivre son déploiement
5. Partager vos réalisations au travers de présentation et de documentations.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 78 - Yvelines

Ville

Saint-Quentin en Yvelines

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation

Et si c'était vous ?

Formation : Ecole d'ingénieur / Informatique.

Spécialisation : Systèmes d'information.

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Expérience

Une première expérience en développement applicatif ou en automatisation de tests est souhaitable.

Compétences recherchées

Hard Skills :

6. SQL, PostgreSQL, Java;
7. Appétences aux technologies du moment (Spark, Angular, HTMX)
8. Maitrise du Pack Office ;
9. Français & Anglais courants.

Soft Skills :

10. Adaptabilité,
11. Rigueur,
12. Autonomie.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.