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Alternant recrutement/rh

Nanterre
Alternance
LockSelf
Publiée le Il y a 17 h
Description de l'offre

LockSelf développe une plateforme cyber dédiée aux collaborateurs autour de 2 usages principaux, la gestion de leurs mots de passe et le partage sécurisé de documents.

Articulée autour des 3 solutions certifiées par l’ANSSI pour leur robustesse et la qualité des mécanismes de chiffrement utilisés, la suite LockSelf est utilisée par plus de 3 000 entreprises.

LockSelf se positionne aujourd’hui comme une référence sur le marché de la cyber et de nombreux grands groupes nous font confiance (Bouygues, SNCF, EY ou encore France Télévision).


En forte croissance depuis 3 ans sur un marché en pleine expansion, notre ambition à court terme est d'asseoir notre présence en France en consolidant notre proposition de valeur et en continuant à innover pour proposer une solution accessible à tous (DSI et directions métiers).


LockSelf c’est aussi et avant tout une entreprise à taille humaine (80 personnes) avec une moyenne d’âge inférieure à 30 ans et une volonté forte de mettre chaque personne en situation de réussite !


On recherche un(e) alternant(e) ou stagiaire RH motivé(e) pour rejoindre notre équipe jeune et dynamique !


Tes missions

En tant qu’alternant(e) ou stagiaire de fin d’études, tu participeras à l’ensemble du cycle RH et recrutement :

* Recrutement : sourcing, qualification, pré-qualification téléphonique, coordination avec les managers, suivi des candidatures.
* Marque employeur : création de contenus pour LinkedIn, valorisation des collaborateurs, participation aux événements.
* Onboarding : préparation des arrivées, organisation du parcours d’intégration et suivi des premières semaines.
* Support RH & projets transverses : suivi des indicateurs RH, participation à la structuration des processus et projets QVT/engagement.

Profil recherché

* Étudiant(e) en fin de cursus RH / AES spécialité RH ou équivalent, disponible pour un stage ou alternance de fin d’études.
* Intérêt marqué pour le recrutement et l’opérationnel RH.
* Organisation, rigueur et discrétion indispensables.
* Aisance relationnelle, curiosité et esprit d’équipe.

Conditions

* Alternance ou stage de fin d’études ASAP.
* Flexibilité souhaitée : 3 semaines / 1 semaine ou 4 jours / 1 jour.
* Expérience unique dans une start-up innovante et en pleine croissance.

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