👋 Manpower, leader mondial des Ressources Humaines, c’est bien plus que de l’intérim.
C’est aussi du recrutement (CDD/CDI), du management de transition, et surtout : des opportunités d’avenir.
Chaque année, plus de 400 alternant(e)s choisissent de nous rejoindre. Pourquoi pas toi ?
Chez Manpower, un(e) alternant(e) n’est pas un(e) simple apprenant(e) : tu es un(e) collaborateur(trice) à part entière, avec un impact concret sur la performance de l’entreprise. Et nous faisons tout pour te permettre d’exprimer ton potentiel.
🚀 Un programme unique pour révéler ton talent
Notre Graduate Program en alternance, d’une durée de 12 mois, est conçu pour t’immerger dans nos métiers et t’accompagner vers un poste à responsabilités dès la fin de tes études.
L’objectif ? Former nos futur(e)s leaders commerciaux(ales) !
đź“… Une alternance en deux temps forts :
✅ Phase 1 – Découverte terrain (2 mois)
Tu intègres l’une de nos agences (généraliste ou spécialisée : tertiaire, BTP, logistique, industrie, IT, agroalimentaire…), au cœur de notre activité. Tu y apprendras à :
* Analyser les besoins des clients
* Sourcer et recruter les meilleurs talents
* Gérer la relation candidats/intérimaires
✅ Phase 2 – Immersion stratégique (10 mois)
Direction le siège de Manpower à La Défense, au sein de la Direction des Ventes. Tu participes activement au développement commercial :
* Analyse de marché
* Développement et gestion d’un portefeuille clients
* Conception d’offres, négociation et finalisation de contrats
🎯 À qui ça s’adresse ?
* Tu es étudiant(e) en dernière année de Master filière Commerciale ou Management (Ecole Supérieure de Commerce, IAE ou équivalent) en septembre 2025.
* Tu recherches une expérience riche et challengeante.
* Tu souhaites accompagner des candidats en recherche d’emploi et des clients à trouver le profil idéal dans des secteurs d’activités variés.
* Tes qualités : coopération, esprit entrepreneurial, agilité et sens relationnel
🌟 Pourquoi nous rejoindre ?
* Un plan d’accompagnement complet et individualisé
* Le Mentoring d’un Top Manager
* L’appui d’une équipe engagée et passionnée
* La création de ton réseau professionnel
* Un plan de carrière dynamique pour développer ton expertise entre terrain et stratégie
* Une ambiance stimulante et adaptée à tes besoins pour te faire évoluer et grandir dans les meilleures conditions
* Des avantages tels que : mutuelle, 13ème mois, CSE, RTT, tickets restaurants, primes variables
📝 Quel est le processus de recrutement ?
* Un entretien RH de motivation & un processus d’assessment
* Un entretien avec ton futur mentor Top manager & RRH
đź’Ľ Notre ambition : avoir un impact direct sur le monde du travail !
Viens exprimer ton potentiel à nos côtés ! Boost ta carrière 🚀
♿ Notre entreprise est résolument handi-accueillante, embrassant la diversité des talents.
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