Correspondez-vous au profil ?
Vous avez une solide expertise dans le domaine le domaine du lapidage et avez une première expérience dans la gestion d'équipe dans des environnements exigeants, notamment dans les métiers d'art, la joaillerie, ou dans des secteurs liés à la précision et au travail manuel.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre attention aux détails et votre capacité à transmettre votre expertise technique.
Votre sens de l'organisation et votre capacité à anticiper les besoins de production vous permettent de gérer efficacement les priorités et les délais.
Vous avez une forte curiosité pour les pierres et une grande appétence pour l'innovation et l'amélioration des processus techniques. Votre capacité à interagir avec différents interlocuteurs, qu'ils soient techniques ou non vous permet de piloter avec succès les projets de lapidage.
Qu'attendons-nous de vous ?
Rattachée à la directrice de l'atelier, vous jouerez un rôle central dans la supervision d'une l'équipe et dans la réalisation des projets de lapidage au sein de l'Atelier. Vous aurez la charge de l'organisation et de l'optimisation des processus tout en garantissant la qualité et le respect des délais.
Vos principales responsabilités incluront
- Superviser et encadrer l'équipe d'opérateurs lapidage, en assurant un suivi quotidien des performances et un accompagnement personnalisé.
- Assurer la planification et la répartition des tâches en fonction des priorités et des besoins de production.
- Garantir la qualité des opérations de lapidage, de la sélection des pierres à leur finition, en veillant à respecter les standards élevés de la Maison Van Cleef & Arpels.
- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et des outils de lapidage, en recherchant toujours à optimiser la qualité, la précision et l'efficacité des opérations.
Plus que pour un poste nous recrutons pour une carrière !
Intégrer la Maison Van Cleef & Arpels, c'est avant tout rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au coeur de notre ambition.
Vous aurez ainsi l'opportunité d'une intégration complète et un accompagnement quotidien avec des formations sur notre histoire, nos savoir-faire et créations.
Le processus de recrutement
Postulez directement en ligne.
Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté(e) par l'équipe RH pour une pré-sélection téléphonique puis un entretien avec la Responsable RH et la directrice de l'atelier.
Le cas échéant, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.