Vos missions en quelques mots 1- Suivi du programme de coopération régionale (SARGCOOP II) Suivre les différentes étapes de la gestion administrative et financière du projet SARGCOOP dans le respect des procedures INTERREG (mise en place des procédures de remontées de dépenses, suivi des partenaires, reporting financier) Etre l’interface de la collectivité régionale sur ce projet Garantir le pilotage du projet (organisation des COPILS, des réunions des différents groupes de travail et des relations avec les partenaires) Assurer le reporting des différentes reunions de mise en oeuvre du projet Animation du cluster sargasses (réseau pluridisciplinaire d’acteurs regroupant des insitutions, des opérateurs privés, des chercheurs et des représentants de la société civile) Suivi de la mise en oeuvre du réseau caribéen de la qualité de l’air Renforcement de la stratégie d’action d’internationalisation du programme caribéen sur les sargasses Veille technique, réglementaire et scientifique des proceeds de gestion et des politiques publiques sur les sargasses dans l’espace caribéen 2.- Gestion administrative et financière du projet Réalisation et suivi des marchés d’études et d’assistance à maîtrise d’ouvrage Renforcement des partenariats Déploiement de la stratégie de communication de SARGCOOP II 3.- Management Encadrer le VSI entrant de SARGCOOP II base à la Région Guadeloupe Etablir le lien avec le VSI sortant basé à l’OECO Assurer la coordination du programme caribéen sur les sargasses (SARGCOOP II) Veiller à la mise en œuvre opérationnelle du programme caribéen sur les sargasses en concertation avec les partenaires du programme Assurer un dialogue continu avec les ministères concernés (Ministère des Outre-mer, Ministère de l’Europe et des Affaires étrangères, Ministère de la transition écologique et des solidarités, Ministère de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation, etc…), les postes diplomatiques de la région Caraïbe, les organisations de coopération de la zone (OECO, CARICOM, AEC) et les Etats tiers (Mexique, République dominicaine, Cuba, etc…) Assurer le dialogue de gestion du programme avec le secrétariat technique commun du programme INTERREG Veiller à ce que le programme SARGCOOP II dans le respecte le cadre d’intervention du programme INTERREG Répondre à toutes demandes ayant trait au traitement interrégional et international de la problématique des sargasses Profil recherché Expériences Profil scientifique souhaité, ingénieur ou gestion de projet – BAC 5 Domaines : Sciences de l’environnement, Droit, Sciences Politiques, Relations Internationales Ingénierie de projet Veille stratégique Management Savoir Maîtrise des enjeux de coopération environnementale dans l’espace Caraïbe Excellente connaissances des acteurs régionaux ou extra-régionaux de la zone sur les questions environnementales en générale et sur celles des sargasses en particulier Bonnes connaissances de la réglementation nationale et internationale sur le droit de la mer et sur le droit de l’environnement marin Capacité à travailler avec plusieurs équipes différentes (domaines et pays différents) et en autonomie (facilité à œuvrer dans un environnement de travail multiculturel) Posséder une bonne maîtrise de l'analyse des indicateurs bibliométriques et des analyses statistiques, notamment de type méta-analyses et revues systématiques Avoir des compétences rédactionnelles ainsi que dans la gestion de base de données Avoir un esprit analytique et de synthèse Elaboration et suivi de tableaux de bord Excellente maîtrise de la langue anglaise (à l'écrit et à l'oral) et bonne maîtrise de l'espagnol (écrit) Intérêt pour les problématiques environnementales ultra-marines et/ou les politiques de coopération régionale Maîtrise des politiques publiques, locales, nationales et internationales en matière d’environnement marin Maitrise des outils bureautiques Savoir-faire Forte capacité de négociateur ou de négociatrice, sens du dialogue Capacité à appréhender et à prendre en compte les attentes des partenaires, Capacité d’analyse et de proposition de solutions dans des situations complexes Développer les relations avec les autres services de la région, avec les élus, avec les institutions et les autres partenaires de la région, Capacité d’écoute et d’empathie, Maîtrise parfaite des méthodes de conduite de projet Savoir-être Qualité relationnelle et sens du dialogue Coordination, rigueur et sens de l’organisation, Sens du travail en équipe et aptitude à la communication Autonomie, disponibilité, responsabilité et dynamisme.
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