Sous la responsabilité de la directrice du GCSMS, le coordinateur ou la coordinatrice anime une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières-iers, médiateur-rices de santé pairs, intervenant-e-s sociaux- ales, chargée de gestion locative adaptée, agent administratif .).
Le travail du coordinateur ou de la coordinatrice comprend plusieurs missions qui s'articulent autour des
thématiques et s'exercent en lien avec l'équipe et la direction du dispositif :
- Apporter un soutien (organisationnel, budgétaire, administratif) aux professionnels de l'équipe d'accompagnement, de la gestion locative adaptée et au personnel administratif pour faciliter leurs interventions.
- Garantir le cadre d'intervention spécifique au dispositif, dans le respect du décret, du cahier des charges, de la règlementation et du projet d'établissement.
- Favoriser l'amélioration continue de la qualité des activités.
- Promouvoir l'implication des locataires dans les instances de gouvernance (en interne et sur le territoire).
- Développer et entretenir des relations partenariales sur le territoire.
- Intervenir ponctuellement auprès des locataires et assurer la permanence téléphonique.
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