Directeur alsh / periscolaire

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Au sein de la direction de l'Enfance et rattaché directement au responsable périscolaire et extrascolaire, vous êtes chargé(e) de la gestion d'un Accueil de Loisirs qui bénéficie d'espaces et équipements indépendants.

Vous êtes garant de la sécurité du public. Pour cela, vous serez accompagné(e) d'animateurs et d'un adjoint de direction.

Votre mission si vous l'acceptez : insuffler magie et dynamisme à Saint-Ouen l'Aumône en devenant notre prochain directeur d'accueil de loisirs. Etes-vous prêt à relever le défi ? Missions / conditions d'exercice 1.Etre garant du respect du cadre réglementaire défini par la SDJES ;
2.Piloter les projets de service (Organisation, suivi et finalisation) ;
3.Concevoir le projet pédagogique de la structure en lien avec les potentialités professionnelles des agents d’animation ;
4.Assurer une relation transversale entre les différents acteurs de la vie de l’enfant (parents, institution, enseignants) ;
5.Gérer la structure et son aménagement ;
6.Mettre en place des réunions d’équipe et en assurer les comptes-rendus ;
7.Recruter les animateurs vacataires périscolaires (ALSH et restauration) et les encadrants pour les études dirigées ;
8.Suivre, accompagner et contrôler la démarche des animateurs dans le cadre de la mise en place des projets d’animation ;
9.Gérer les absences du personnel titulaire et non titulaire (Remplacements) ;
10.Gérer les salaires du personnel non titulaire ;
11.Suivre l’annualisation du personnel titulaire ;
12.Evaluer le personnel non titulaire et titulaire en lien avec la direction du service ;
13.Assurer le suivi et la saisie des réservations et décommandes internet (restauration et accueils périscolaires) ;
14.Suivre les données chiffrées dans le cadre de la PSO ;
15.Suivre la comptabilité, saisir les bons administratifs et gérer les régies d’avance ;
16.Effectuer les achats nécessaires à l’organisation de la structure ;
17.Organiser et assurer le suivi des études dirigées. Profils recherchés SAVOIR
•Etre titulaire BEATEP (ASVL) ou BPJEPS (LTP) ou DEJEPS ;
•Maitrise de la règlementation en vigueur régissant cette fonction ;
•Connaissance des principes juridiques relatifs à la fonction publique territoriale et au service public.

SAVOIR FAIRE
•Maîtriser l’outil informatique (Word, Excel, CIRIL enfance et finances) ;
•Savoir gérer une équipe ;
•Créer un climat de confiance ;
•Travailler dans le souci de la transparence hiérarchique ;
•Veiller au respect de la neutralité (politique, religieuse) et des règles de confidentialité professionnelle ;
•Etre organisé.

SAVOIR ETRE
•Force de proposition ;
•Dynamique ;
•Ecoute ;
•Rigueur ;
•Réactivité ;
•Ponctualité.