Offre n° 197RWVF
Contrôleur de gestion au sein de la Préfecture de la Côte-d'Or (H/F)
Le secrétariat général commun (SGC) assure l'ensemble des fonctions supports pour la préfecture et les directions départementales interministérielles (DDI) du département de la Côte d'Or. En tant que Préfecture Chef lieu de région, le SGC21 doit assurer certaines fonctions régionales. Le chargé du contrôle interne financier assiste le ou la cheffe de la cellule régionale de la performance, principalement dans les missions relatives au Contrôle Interne Financier (CIF). Il peut être amené à apporter un appui dans les missions du volet de la Performance. Vos activités principales : 1/ Sur le volet du contrôle interne financier : - Déploiement de la démarche du Contrôle Interne Financier (CIF) sur le périmètre de la préfecture de la Côte dOr et du Secrétariat général commun départemental (SGCD) ; - Élaboration de la cartographie des risques financiers ; - Participation au bon déroulement des contrôles internes financiers et des remontées trimestrielles des contrôles et du plan d'actions local ; 2/ Sur le volet de la performance : - Collecte, saisie et fiabilisation des données des contrôles de gestion départementaux et régionaux - Élaboration et suivi des tableaux de bord trimestriels, semestriels et/ou annuels ; participation au travail d'analyse et de rapportage dans les instances de gouvernance (comité de pilotage, comités techniques, etc.); - Aide au pilotage de la performance des missions métiers et des fonctions support du Ministère de l'Intérieur, au niveau de la préfecture de la Côte d'Or et du SGCD, ainsi qu'au niveau régional. - Appui à la mise en œuvre des programmes Qualité : « Quali-ATE » (en préfecture et SGCD) et « Service Publics+ » (dans les Directions Départementales Interministérielles (DDI) et dans les deux sous-préfectures de la Côte d'Or) ;- Collecte et analyse de données définies par les différents référentiels Qualité ; 3/ Sur le volet de l'animation du Réseau régional de la Performance : - La cellule régionale de la performance possède par ailleurs un rôle d'animateur du réseau des référents de la performance et du contrôle interne financier, qui regroupe les huit préfectures de la région Bourgogne-Franche-Comté. Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions - Périodes de remontées ministérielles (échéances fixées notamment par deux services du Ministère de l'Intérieur : la Direction du Management de l'Administration Territoriale et de l'Encadrement Supérieur (DMATES) et la Direction de l'Évaluation de la Performance, de l'Achat, des Finances et de l'Immobilier (DEPAFI). - Utilisation d'application métiers dédiées. Contrat à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2025. Cycle hebdomadaire au choix : 35h ou 38h avec jours RTT. Flexibilité des horaires. prise en charge mutuelle à hauteur de 15€/mois et prise en charge des abonnements aux transports publics à hauteur de 75%.
Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
* Salaire brut : Mensuel de 1870.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements Déplacements: Jamais
Profil souhaité
Expérience
* Débutant accepté
* Bac+2 ou équivalents Contrôle gestion
Compétences
* Analyse comptable et financière
* Elaborer des tableaux de bord
* Elaborer, suivre et piloter un budget
* Gestion des coûts et budgetisation
* Gestion des investissements
* Indicateurs de suivi d\'activité
* Mettre en place des outils d\'aide à la décision
* Rédiger un rapport, un compte rendu d\'activité
Savoir-être professionnels
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Faire preuve de rigueur et de précision
* Faire preuve d\'autonomie
Informations complémentaires
* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d\'activité : Administration publique générale
Employeur
250 à 499 salariés
Préfecture de la Côte d OrMinistère de l\'intérieurSecrétariat Général CommunService des Ressources humainesPôle recrutement53 rue de la Préfecture - 21041 Dijon
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