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Leader médical régional - hématologie, est - €66.240 - €92.740 par an

Paris
Allergan
Médical
Publiée le 24 décembre
Description de l'offre

Responsable Médical Régional (MSL) Oncologie H/FCréation de 2 postes de MSL Oncologie en CDI. Les 2 personnes se partageront le secteur France.
Le RMR est membre du département médical. Il/elle travaille en région, possède l’expertise scientifique, clinique et thérapeutique du domaine dont il est responsable et est chargé(e) de soutenir de manière non promotionnelle les initiatives médicales et scientifiques pour les domaines thérapeutiques dont il est en charge. Le RMR travaille en coordination avec le reste de la direction médicale. Il/elle participe à l’identification des besoins médicaux locaux, mettant à profit sa connaissance des domaines thérapeutiques et les spécificités de soin dans sa région. Par conséquent, le RMR joue un rôle dans le développement et la mise en œuvre des projets scientifiques et médicaux en région. Il/elle est également le référent médical en région pour répondre à toute demande d’information médicale et scientifique quelle qu’en soit l’origine.
Le RMR Doit
agir conformément à toutes les procédures standards (SOPs), les politiques et les directives d’IPSEN ainsi qu’aux réglementations nationales pertinentes ;

entretenir lesrelations professionnelles avec les acteurs de santé et répondre leurs besoins et demandes d’information médicale et scientifique
documenter, précisément et en temps opportun, les activités susmentionnées.
Principales responsabilités et activités
Entretenir, mettre à jour et communiquer des connaissances scientifiques
Maintenir une connaissance actualisée des informations scientifiques pertinentes (par le biais de recherches bibliographiques et de la participation à des congrès et conférences médicales pertinents dans les domaines pathologiques et thérapeutiques d’intérêt pour Ipsen).
Diffuser ces connaissances aux professionnels de santé, en réponse à des demandes non sollicitées et conformément à la réglementation en vigueur et au guide des RMR
Etablir des échanges médicaux et scientifiques équitables, objectifs et transparents dans les domaines thérapeutiques dont il/elle est en charge.
Entretenir une base de données médicale des principaux acteurs de santé
Sources actuelles et potentielles d’expertise clinique et scientifique.
Investigateurs principaux des études cliniques et orateurs potentiels.
Besoins d’information spécifiques des principaux acteurs de santé.
Information sur leurs intérêts scientifiques
Identification des opportunités de réponse à ces besoins.
Identification et invitation des professionnels de santé (PdS) qualifiés à participer aux boards d’experts.
Identifier les projets de partenariats dans les domaines thérapeutiques présentant un intérêt pour IPSEN.
Informer les principaux acteurs de santé des domaines thérapeutiques présentant un intérêt pour IPSEN afin d’identifier l’opportunité de projets de partenariats.
Soumettre le projet pour évaluation interne et en assurer le suivi et la mise en place.
Participer aux études de recherche clinique.
Soutenir les relectures et validations médicales internes et faciliter le traitement des demandes non sollicitées d’ESS (External Sponsored Studies).
Soutenir les PdS et les départements d’opérations cliniques d’IPSEN dans l’évaluation de sites d’essais cliniques et d’investigateurs potentiels dans le cadre d’études financées par IPSEN et en assurer si nécessaire le suivi.
Participer aux travaux et projets scientifiques de la région en lien avec la direction médicale.
Soutenir les initiatives thérapeutiques et stratégiques de l’entreprise.
Expérience / Qualifications
Diplôme universitaire scientifique, idéalement de deuxième ou troisième cycle (Master, Doctorat, Diplôme d’État de docteur en médecine, Diplôme d’État de docteur en pharmacie).
Expérience de pratique ou de recherche dans le domaine médical/paramédical (hôpitaux, recherche universitaire, industrie pharmaceutique ou affaires médicales).
Idéalement, expérience avérée et probante en tant que RMR ou collaborateur du département médical chez un précédent employeur.
Langues : parle couramment ou à un niveau expert le français et démontre une excellente connaissance de l’anglais scientifique écrit et parlé.
Connaissance fonctionnelle du code de pratique pertinent.
#J-18808-Ljbffr

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