Description du poste
Caractéristiques du poste
La Trésorerie de Versailles Établissements hospitaliers est issue de la fusion au 01/01/2022 de deux trésoreries, Versailles EH et Plaisir. Elle constitue la Trésorerie de GHT Sud, principalement installée au CFP de Versailles et disposant d’une antenne à Rambouillet.
La trésorerie assure la gestion comptable et financière de 10 établissements érigés en budgets principaux (nomenclatures comptables M21, M22) dont notamment :
- 5 centres hospitaliers ;
- 2 EHPAD.
représentant au total : 3834 lits
Les emplois en ETP, au 01/01/2025, sont au nombre de 37 : 4A+, 4A, 18B, 11C
Principaux enjeux du poste (données 31/12/2025 connues en janvier 2026)
- nombre de lignes de mandat émises : 208 602
- nombre de lignes de titres émises : 753 734
- Total des décaissements : 745 320 k€
- Total des encaissements : 673 113 k€
- 53 régies.
Conditions d'exercice particulières
- 1 antenne perenne à Rambouillet ;
- classement du poste : C1 HEA
Description du profil recherché
Profil souhaité :
Qualités requises
- Le candidat devra disposer de qualités managériales avérées lui permettant de conduire, avec le comptable public, les changements de manière opérationnelle, de piloter et d'accompagner ses équipes dans l’exercice des missions.
- Il accompagnera le responsable du service pour fixer les orientations, être moteur, savoir organiser la nouvelle structure et gérer l'articulation entre le site principal et l’antenne.
- Sur le plan relationnel, le candidat devra faire preuve d’une grande capacité d’écoute et de disponibilité, notamment envers les services ordonnateurs pour les accompagner dans l’évolution de leurs structures.
- La motivation du candidat et sa capacité à se projeter dans ses fonctions d'adjoint de responsable de la Trésorerie constitueront un élément important.
Compétences requises
Compétences requises :
- Le candidat aura démontré, au travers de ses expériences professionnelles, des capacités d’adaptation et d’innovation ;
- Une bonne connaissance de la réglementation comptable et financière des EPS et EPSMS, ainsi que des applications métier constitue un atout certain, sans être pour autant un critère déterminant.
Temps Plein
Oui
Autres
Poste ouvrant droit à la NBI
Non
Compétences candidat
Compétences
1. CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
2. SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
3. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
4. SAVOIR-FAIRE - Expertiser
5. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
6. SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
7. SAVOIR-ÊTRE - Être diplomate
8. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Spécialisation
Comptabilité, gestion
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
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