Assistant responsable de site en alternance F/H ICF Habitat, filiale logement du groupe SNCF, est l’un des principaux opérateurs de logement en France avec près de 105 000 logements répartis sur l’ensemble du territoire, principalement au cœur des grandes agglomérations. Investi d’une mission d’intérêt général, le groupe agit au service des territoires, des collectivités et des habitants en développant une offre de logements diversifiée favorisant la mixité sociale et l’accès au logement pour tous. Partenaire historique de la SNCF, ICF Habitat accompagne également la mobilité professionnelle des salariés du groupe en proposant des solutions de logement adaptées, à proximité des bassins d’emploi et des infrastructures de transport. Dans le cadre de sa transformation, ICF Habitat se réorganise autour de nouveaux établissements afin de renforcer la complémentarité de ses expertises. Le groupe intervient ainsi sur l’ensemble de la chaîne immobilière à travers plusieurs activités : bailleur social, promotion immobilière, commercialisation et property management. Cette organisation multi-activités permet de répondre aux besoins des territoires, d’accompagner les parcours résidentiels et de contribuer à la transition écologique du patrimoine et des projets développés. Le poste : Au sein de la filiale ICF Habitat sur le territoire Ile-de-France, vous êtes rattaché(e) au Responsable de site de la Direction Territoriale Grand Est. Votre rôle est de participer à garantir la qualité de service, de valoriser le patrimoine de logements et veiller au bien-vivre ensemble sur les communes de Villemomble et Neuilly-sur-Marne. Vos missions sont l'appui et soutien auprès de la Responsables de Sites au niveau administratif : rédaction de courriers, traitement des factures, gestion des contrats, création des bons de commandes, extractions outils, relances internes et externes. Dans le respect du budget et des délais, vous pilotez, en lien avec votre manager, la maintenance en déterminant les prestations nécessaires à l’entretien des immeubles. Vous veillez au maintien en sécurité du patrimoine de votre secteur et à la prévention des risques. Missions spécifiques en fonction des besoins : suivi hebdomadaire des GDC, suivi des visites de courtoisie, suivi des taux d’avancement, suivi des relances factures. Missions transversales : Contrôle ménage des sites entretenus par le prestataire et contrôle sécurité des sites. Vous travaillez quotidiennement avec vos collègues gardiens et employés d'immeubles. Le profil : Vous réalisez actuellement une formation immobilière. Vous faites preuve d’un bon relationnel et d’une culture client qui vous permettent de vous adapter à des interlocuteurs variés. Votre leadership et votre rigueur alliés à votre sens du service seront autant d’atouts pour réussir dans cette mission. Vous maîtrisez les outils informatiques. Motivé pour apprendre ce métier de terrain qui conjugue polyvalence, compétences administratives et techniques, relationnel, alors rejoignez-nous ! Ce que nous vous proposons *Contrat d’apprentissage *Rémunération selon votre âge et votre niveau de formation *Congés payés & RTT au prorata *Mutuelle prise en charge à 73 % *Prise en charge transport à 60 % *Tickets restaurant financés à 60 % Poste basé à Villemomble et à pourvoir à partir de la rentrée de septembre 2026 Le mot du manager : Vous souhaitez contribuer à une mission qui a du sens, à la croisée de la gestion technique, du service aux habitants et de la valorisation du patrimoine ? En tant qu'assistant responsable de site en alternance, vous venez en soutien du responsable de site pour piloter les actions, fédérer les équipes et améliorer durablement la qualité de service. Informations complémentaires : Type de contrat : Contrat d'apprentissage Lieu de travail : 2 À 8 RUE STEPHENSON VILLEMOMBLE, 93250 France Pourquoi nous rejoindre ? *Une alternance professionnalisante et concrète *Une montée en compétences progressive accompagnée par des professionnels expérimentés *Un environnement de travail dynamique et engagé, au service de l’intérêt général Processus de recrutement : Chez nous, le recrutement se veut simple, transparent et respectueux des candidats : *Un premier échange (téléphone, visio ou présentiel) avec un recruteur de Recrut’LAB *Une rencontre avec le manager opérationnel *Un entretien RH territoire lorsque le contexte le nécessite *Un retour argumenté, systématique, par téléphone et par mail Notre engagement : Chez ICF Habitat, nous croyons à la richesse de la diversité et à l’égalité des chances. Dans le cadre de sa politique diversité et inclusion, ICF Habitat étudie chaque candidature avec équité, et encourage celles de personnes en situation de handicap. Envie de donner du sens à votre quotidien ? Rejoignez un groupe engagé dans l’habitat de demain et donner un sens nouveau à votre carrière. Postulez dès aujourd’hui !
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