Responsable prévention des risques professionnels et qualité de vie au travail h/f

Responsable prévention des risques professionnels et qualité de vie au travail H/F, Val-d'Oise

Détails de l'offre

Famille de métiers : Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail

Grades recherchés : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Technicien

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Au sein d’une direction des ressources humaines de 15 collaborateurs, qui accompagne près de 800 agents organisés en 3 pôles, vous collaborerez avec la direction des ressources humaines, un conseiller en prévention des risques professionnels et le collectif de travail interne (assistants de prévention, FSSCT, encadrants, etc.) afin de promouvoir une culture prévention/sécurité au sein de la commune, en continuité du diagnostic RPS conduit en 2023 par le CIG de la Grande couronne.

Dans une démarche globale de renforcement de la Qualité de Vie au Travail, la direction des ressources humaines dispose d’un positionnement stratégique dans la collectivité, dans un contexte de transformation des organisations.

Missions / conditions d'exercice

* Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi des politiques de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail.
* Mettre à jour le document unique d’évaluation des risques professionnels et les plans d’action associés.
* Suivre les registres santé et sécurité et danger grave et imminent.
* Participer au choix des Équipements de Protection Individuels / collectifs (EPC).
* Consulter lors de projets d’aménagement, de construction, d’achats de matériels et d’équipements.
* Diffuser une culture de prévention des risques et animer un réseau des assistants de prévention.
* Analyser et suivre les situations de travail, accidents et maladies professionnelles.
* Effectuer une veille technique et réglementaire en matière d’hygiène, sécurité et protocoles sanitaires.
* Conseiller les services et agents, participer aux formations du CST.
* Réaliser des visites de poste et faire des recommandations pour l’aménagement des locaux et postes de travail.
* Élaborer des rapports, bilans et statistiques.
* Participer à la formation et sensibilisation du personnel.
* Coordonner les études de postes avec le service de médecine préventive.
* Participer aux démarches en santé, qualité de vie au travail et prévention des RPS.

Profils recherchés

* Diplôme d’ingénieur, DUT, licence pro en prévention des risques ou équivalent.
* Expérience souhaitée sur un poste similaire.
* Permis B indispensable, déplacements réguliers.
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
* Maîtrise de la réglementation en hygiène et sécurité.
* Capacités rédactionnelles, d’analyse, de synthèse, maîtrise des outils bureautiques.
* Sens de l’organisation, esprit d’équipe, initiative, adaptabilité, discrétion, sens du service public.

Conditions d’exercice

* Poste permanent, à pourvoir immédiatement, statut ou contractuel.
* 37h30 hebdomadaires avec 15 jours ARTT.
* Rémunération statutaire + RIFSEEP + prime annuelle (versée en 2 fois).
* Adhésion au CNAS, participation employeur à la santé et prévoyance (40€/mois).
* Accès restauration collective.
* Lieu : Centre-ville de Gonesse.
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