Référence CSP: O081231/101254831
Placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, membre du comité de direction, vous définissez et mettez en ½uvre la stratégie budgétaire et financière de la structure. Vous supervisez également les ressources humaines, la logistique et la commande publique du CDG81. Vous animez et accompagnez dans leur professionnalisation une équipe de 3 agents. Véritable acteur au sein de la structure, vous êtes force de proposition afin d'optimiser les missions supports.
Gestion Financières :
o Suivre la politique tarifaire de l'établissement et élaborer des stratégies financières et prospectives pluriannuelles
o Suivre la comptabilité analytique en conformité avec les recommandations de la CRC
o Préparer, élaborer le budget en lien avec les membres du comité de direction et en assurer le suivi
o Superviser la saisie des données comptables et analytiques
o Superviser l'exécution des dépenses et des recettes en lien avec la trésorerie
o Créer des outils d'aide à la décision et de suivi d'exécution budgétaire
Gestion des Ressources Humaines
- Développer et animer la politique RH interne
- Gérer le recrutement interne
- Coordonner, gérer et contrôler l'ensemble des procédures de gestion administrative du personnel dans le cadre des règles statutaires
- Superviser le suivi des carrières et de la paye des agents du CDG81
Logistique et Commande publique
o Coordonner la politique achat dans le respect du guide interne définissant la politique d'achat public
o Sécuriser juridiquement le CDG81 et évaluer les risques dans la mise en oeuvre des procédures de commande publique
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Etablissements publics locaux
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