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3. Chargé de formation (H/F)
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Le Médipôle Hôpital Mutualiste (MHM) situé à Villeurbanne (69)
Établissement de Santé Privé d’Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif
L’établissement propose une offre de soins large et diversifiée sur 494 lits et places : Urgences 24/24, 7/7, tous services spécialisés de Médecine court séjour, Maternité/Obstétrique, Soins Médicaux et de Réadaptation Pédiatriques et Adultes.
🔹 CDD 3 mois – temps plein
📌 Missions principales :
Elaboration et suivi du Plan de développement des compétences
4. Contribuer à l’élaboration du Plan de développement des compétences au regard des enjeux du Médipôle Hôpital Mutualiste et des orientations stratégiques de la Formation
5. Mettre en œuvre le Plan de développement des compétences (CIFA) et conseiller les salariés et les cadres de santé sur la pertinence des parcours de formation – Proposer des arbitrages
6. Piloter les projets de formation : négocier les parcours pédagogiques, déterminer les modalités du projet de formation (interne, externe, inter, intra, en situation de travail ou mixte), participer à la définition des cahiers des charges
7. Optimiser les financements de la Formation auprès de l’OPCO Santé (Fonds mutualisés, FNE ou FSE+ suivant les dispositifs mobilisables)
8. Assurer les relations avec l’organisme collecteur (OPCO Santé), le suivi budgétaire avec la Direction des Ressources Humaine et la Direction des Finances
9. Prendre en charge les formalités administratives et légales (convention de formation, gestion des présences, etc.).
Animation et évaluation des formations
10. Identifier et solliciter des formateurs internes, Participer avec eux à la conception des modules de formation, Évaluer les projets de formation réalisés
🎓 Profil recherché :
Formation / diplômes
11. Vous êtes titulaire d’un Master 2 en Ressources Humaines ou équivalent
Expérience
12. Vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine de la Formation (conception, financement, gestion)
13. Idéalement, vous justifiez d’une expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social
Compétences clés
14. Vous êtes doté(e) d’un excellente relationnel, vous êtes organisé(e) et pédagogue, vous appréciez de travailler en mode projet ou en équipe.
15. Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels RH
Rejoignez-nous 🤝 :
📩
Médipôle Hôpital Mutualiste :
Ligne A – Arrêt Laurent Bonnevay T3 – arrêt Bel-Air Les Brosses Lignes TB11 et C11 – arrêt Bon Coin-Médipôle
🕖 Calcul du temps de trajet :
Le Médipôle Hôpital Mutualiste promeut l’égalité des chances. Nous étudions les candidatures de tous et nous nous engageons à considérer chaque candidature sur la base des compétences et de l’expérience, en respect de l’.
#LI-DNI
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