Pour une PME à taille humaine spécialisée dans la gestion des services informatiques des PME depuis bientôt 30 ans, nous recherchons pour accompagner sa croissance un CONTRÔLEUR DE GESTION (F/H).
Rattaché à la Directrice Administrative et Financière, vous êtes en charge d’analyser les performances financières de l’entreprise, de structurer les budgets et de fournir des outils d’aide à la décision à la Direction pour mieux piloter l’entreprise.
Vos Principales Missions
– Mettre en place et suivre les procédures de contrôle interne pour garantir une gestion financière sécurisée, conforme et efficace
– Préparer les états financiers lors des clôtures mensuelles et présenter les résultats à la direction
– Réaliser des rapports financiers détaillés, analyser les performances et fournir des recommandations stratégiques
– Contribuer à l’élaboration du budget annuel et aux prévisions financières à moyen et long terme
– Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) tout en proposant des solutions pour améliorer la rentabilité et les processus
– Participer à l’optimisation des processus comptables et financiers dans un contexte de transformation digitale et d’amélioration des outils de gestion
– Analyser les marges et suivre les performances par secteur d’activité, pour orienter les décisions stratégiques
– Collaborer avec les équipes opérationnelles pour identifier et mettre en œuvre des actions d’optimisation des coûts
Diplômé d’un Bac +5 en finance et/ou contrôle de gestion, vous bénéficiez d’au moins d’une 1ère expérience réussie au sein d’un cabinet d’expertise-comptable et de 5 ans dans une fonction de Contrôleur de Gestion.
Consciencieux, curieux et agile avec les chiffres, vous excellez dans l’analyse des données financières et leur interprétation stratégique. Rigoureux et organisé, vous savez optimiser les processus de gestion, accompagner les équipes opérationnelles et leur fournir les tableaux de bord et les ratios utiles pour mieux décider. À l’écoute, challenger et orienté vers l’amélioration continue, votre sens de l’engagement et votre capacité à proposer des solutions efficaces sont des atouts qui valoriseront votre candidature.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise énergique à taille humaine, en croissance, qui sait reconnaître et récompenser ses collaborateurs, nous vous remercions d’adresser dès maintenant votre CV.
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