Alternant she f/h

JOB DESCRIPTION

Ecolab est le leader mondial dans les technologies et les services liés à l'eau, l'hygiène et l'énergie. Chaque jour, nous rendons le monde plus propre, plus sûr et plus sain, en protégeant les personnes et les ressources vitales. Partout dans le monde, nos clients des secteurs de la restauration, de l'agroalimentaire, de la santé, de l'industrie, de la raffinerie et pétrochimie choisissent les produits ECOLAB pour maintenir leur environnement propre et sûr, tout en restant performants et respectueux de l'environnement. Nos 47.000 collaborateurs fournissent tous les jours des solutions adaptées à leurs besoins.

Poste basé à Chalons en Champagne (51).

Missions :

Rattaché(e) au responsable HSE, votre principale mission consiste à apporter un support aux équipes dans les activités quotidiennes. A ce titre, vous avez pour missions :

1. Recoller le système documentaire HSE en lien avec la réglementation, les standards du groupe, l’ISO 14001, …. ;
2. Créer et déployer les fiches reflexes des modes dégradés de fonctionnement afin d’anticiper la gestion et les risques associés
3. Redynamiser l’accueil sécurité lors de l’embauche d’un nouveau collaborateur
4. Développer le mangement visuel HSE
5. Intégrer la sécurité, la santé, la qualité de vie au travail et l’environnement dans toutes les initiatives

Profil et expérience :

De formation bac + 3 à bac +5, vous êtes étudiant en Hygiène Sécurité et Environnement, vous recherchez une alternance d'une durée de 1 an minimum.

Une connaissance environnement et/ou en sécurité est indispensable.

Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'une bonne maîtrise des outils informatiques et de l’anglais. Vous avez un excellent relationnel et vous appréciez travailler en équipe.

Pour plus d’informations sur le Groupe :


Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging
Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.