Poste
ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels
Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée.
Missions :
Rattaché à la Direction de la Culture, service Conservatoire, vous serez sous la responsabilité du responsable de service.
Assurer 8,5h d’enseignement instrumental, dont :
1. Cours individuels ou semi-collectifs pour élèves de 1er, 2ème et 3ème cycle (7,25h)
2. Intervention dans le cadre du dispositif CHAM (1,25h)
3. Animer 1h de musique d’ensemble pour l’ensemble de clarinettes
4. Intervenir en sensibilisation et initiation :
5. Ateliers découverte pour élèves en initiation (0,5h)
6. Initiation instrumentale pour élèves de CE1 (1h)
7. Préparation pédagogique, recherche et adaptation de répertoires
8. Participation aux projets et manifestations du Conservatoire
9. Accompagnement des élèves et de leurs familles (évaluations, orientation)
10. Réunions pédagogiques et concertations avec l’équipe
Profil
Savoirs
11. Diplôme requis : CA, DE ou équivalent
12. Bonnes connaissances pédagogiques et musicales
13. Maîtrise du répertoire clarinette
14. Connaissance des publics et du fonctionnement d’un conservatoire
Savoir-faire
15. Enseignement auprès d’enfants, ados, adultes
16. Transmission claire des savoirs et motivation des élèves
17. Adaptation des contenus pédagogiques
18. Travail en équipe, conduite de projets, utilisation d’outils numériques
Savoir-être
19. Bienveillance, exigence, disponibilité
20. Écoute, relationnel, esprit d’équipe
21. Sens du service public et capacité d’adaptation
Un package complet pour votre bien-être et votre carrière
Une rémunération attractive
22. Salaire statutaire avec un régime indemnitaire RIFSEEP avantageux (IFSE + CIA)
23. Primes en complément de la rémunération
Un équilibre vie professionnelle et personnelle préservé
24. 25 jours de congés
25. 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
26. Compte épargne temps pour capitaliser les jours non pris
27. Congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation
Des avantages sociaux pensés pour vous
28. Prestations sociale (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
29. Mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
Un accompagnement pour évoluer tout au long de votre carrière
30. Formations dès la prise de poste et tout au long du parcours professionnel
31. Préparations aux concours et examens professionnels pour favoriser l’évolution de carrière
Un cadre de travail flexible et moderne
32. Le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables
Une mobilité facilitée et durable
33. Remboursement à 75 % de l’abonnement aux transports en commun
34. Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 200 € par an
35. Flotte de véhicules électriques à disposition pour les déplacements professionnels
Des services et avantages complémentaires
36. Accès à une restauration collective avec des repas équilibrés à tarif attractif
37. Coffre-fort électronique offert à vie pour sécuriser les documents personnels et professionnels
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