Chargé.e d'acquisition et d'investissements f/h

Chargé.e d'acquisition et d'investissements F/H, Paris

Notre coopérative & Contexte

Enercoop est un réseau de 11 coopératives qui agit et milite dans les territoires pour une transition énergétique locale, citoyenne et solidaire.

Enercoop fournit à ses client.e.s une électricité 100% renouvelable, son approvisionnement vaut à l’offre d’électricité d’Enercoop d'être qualifiée de "choix très engagé" par le label VertVolt de l'ADEME.

Enercoop appuie son développement sur deux nouvelles activités majeures :

sa propre production d’électricité renouvelable afin d’assurer son indépendance à l’égard d’un marché de l’électricité imprévisible.

les services visant la sobriété et l’efficacité énergétique avec un accompagnement de ses client.e.s avec la démarche “Plus d’Actes, Moins de Watts” composée de nombreux services destinés aux particuliers, professionnels ou collectivités.

Créée sous le statut de SCIC (Société Coopérative d’Intérêt Collectif), Enercoop est basée sur l’implication de ses sociétaires, sur une gestion transparente et démocratique, et sur la garantie de l’intérêt collectif et de sa lucrativité limitée.

Conformément aux statuts, les salarié⋅es sont sociétaires et participent ainsi à la gouvernance et au capital de la SCIC. Une part sociale coûte 100€.

Missions de la branche Investissements Actifs de Production

Au sein de la direction production de la coopérative Enercoop Nationale, la branche Investissements Actifs de Production porte principalement les activités suivantes :

les investissement dans des projets portés par d’autres coopératives du réseau Enercoop, en fin de développement ;

l’acquisition auprès de tiers de parcs éoliens en fin de développement ou en exploitation ;

et la gestion des parcs en exploitation.

Les missions principales du⋅de la chargé⋅e d'acquisitions et d’investissements sont les suivantes :

Contribuer à élaborer et faire vivre les outils de modélisation économique nécessaires aux activités de la branche Investissements Actifs de Production - environ 20% du poste.

Contribuer à l’instruction et à la mise en oeuvre d’opérations d’investissement dans des projets développés par des coopératives Enercoop ou via des acquisitions, en interface avec la Direction des Affaires Financières d’Enercoop Nationale, les entités du réseau Enercoop et les différentes entités partenaires externes (Energie Partagée, co-investisseurs et partenaires locaux, etc.) - environ 30% du poste.

Dans le cadre d’opérations d’acquisition de centrales de production, coordonner une équipe projet dédiée (équipes support en interne et prestataires externes) depuis le chiffrage d’une offre non-engageante jusqu’à la finalisation de l’opération - environ 50% du poste.

En fonction du développement d’outils de financement de la production à l’échelle du réseau Enercoop, le⋅la Chargé⋅e d’acquisitions et d’investissements pourra être amené⋅e à travailler une partie de son temps pour d’autres entités du réseau.

Contribuer aux réflexions stratégiques et à l’émergence d’outils de financement pour la production en lien avec les partenaires d’Enercoop : réseau des Enercoop Locales, Energie Partagée, collectifs citoyens, SEM, etc.

Reporting & suivi des projets en continu via les outils de la Coopérative.

Votre profil & notre proposition

BAC + 5 ; Ingénierie, Économie, Science politiques

Une première expérience dans le domaine du développement ou du financement des ENR en France ou à l'international

Compétences en ingénierie financière et en financement de projets de production d’énergie (ou d’infrastructures le cas échéant)

Expertises juridiques, techniques et économiques liées à l’investissement, au suivi et au financement de projets ENR en France

Intérêt pour les outils de l’intelligence collective et de la gouvernance partagée

Sens du collectif et esprit d’initiative

Capacité à prioriser et gérer des pics d’activité

Capacité à convaincre et à faire adhérer

De participer à des projets militants et citoyens

Prise de fonction souhaitée : dès que possible

Temps de travail : 37,5 heures par semaine, 15 JRTT par an

Forfait mobilités durables de 800 euros maximum par an (50 % abonnement transport + indemnités vélo)

Titres-restaurant + complémentaire santé de qualité, prise en charge par l’employeur à hauteur de 60 %

Rémunération définie selon expérience (en fonction de l’expérience) et sur la base d’une grille de rémunération interne (transparence des salaires, ratio de 1 à 3 entre le plus bas et le plus haut salaire)

Télétravail possible certains jours
Lieu de travail : 16/18 Quai de Loire, 75019 Paris

#J-18808-Ljbffr