A propos de l'entreprise :
Acteur majeur dans le domaine de la plasturgie (extrusion) et doté d'un outil industriel complet, notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication de profilés thermoplastiques pour les marchés de la clôture, de la fermeture et de la rupture de pont thermique.
A propos du poste :
Au sein d'un périmètre à taille humaine d'environ 200 collaborateurs et aux côtés d'une équipe RH dynamique, vous serez amené(e) à :
- Définir et mettre en oeuvre la politique RH en lien avec la Direction des Ressources Humaines et la Direction Générale de l'entreprise ;
- Accompagner une équipe de 2 personnes sur la fonction RH : paie, ADP et développement RH ;
- Accompagner la direction, l'équipe d'encadrement et les salariés pour toute question relative à la gestion des Ressources Humaines ;
- Garantir un climat social de qualité avec l'ensemble des parties prenantes et le respect de l'application des dispositions légales, conventionnelles et d'entreprise ;
- Organiser et participer aux réunions du CSE et de la CSSCT ;
- Assurer le recrutement, l'intégration et la fidélisation des talents et garantir de bonnes relations avec les différents partenaires de l'emploi ;
- Participer activement à la vie des sites : réunions de comité opérationnel, communication interne RH, aménagement des locaux, etc.
- Contribuer aux projets RH transverses (SIRH, formation, outils, procédures, GEPP, handicap, etc.).
Profil recherché :
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