L'entreprise Le Groupe CARSO est l'un des leaders européens des prestations analytiques. Notre mission nous rassemble tous : garantir un monde plus sain. Rejoindre LSEHL, filiale du Groupe Carso, c’est intégrer un laboratoire engagé et en pleine évolution ! Pourquoi nous rejoindre ? Un sens à votre métier : Quel que soit votre poste, vous êtes le maillon essentiel d’une chaîne engagée pour la sécurité de tous. Un environnement stimulant : des équipes pluridisciplinaires, une culture de collaboration et un terrain propice à l’innovation. Un engagement RSE porteur de sens : Nous intégrons les enjeux environnementaux et sociaux au cœur de nos projets pour conjuguer performance et impact positif. Description du poste Le laboratoire Contaminants agroalimentaires s’appuie sur une équipe d’environ une vingtaine de collaborateurs, dans un contexte de forte croissance de l’activité. Cette dynamique se traduit par des recrutements réguliers chaque année et par la consolidation progressive d’un centre de compétence dédié aux contaminants agroalimentaires (pesticides, métaux, autres contaminants). Afin d’accompagner cette croissance et de sécuriser le pilotage opérationnel, technique et managérial du laboratoire, nous recrutons un(e) responsable adjoint(e). Le poste s’inscrit dans une logique de structuration et de montée en puissance, avec des perspectives d’évolution possibles en lien avec le développement des activités et des équipes. Assister la responsable du laboratoire Contaminants agroalimentaires dans le pilotage technique, opérationnel et managérial du laboratoire, et assurer un rôle de relais de proximité auprès des équipes. Le/la responsable adjoint(e) contribue activement au bon fonctionnement quotidien du laboratoire, à la structuration des pratiques et à la coordination avec les équipes de réception des échantillons. Missions principales Support technique et expertise analytique Apporter un support technique aux équipes analytiques sur les activités contaminants (pesticides, métaux, etc.) Contribuer à la mise en œuvre, à l’optimisation et à la robustesse des méthodes analytiques Intervenir sur les principales techniques du laboratoire : ICP-MS, GC-MS/MS, LC-MS/MS. Participer à l’analyse et à la résolution de problématiques analytiques Travailler sur les préparations et extractions spécifiques aux matrices agroalimentaires Contribuer à la prise en compte des exigences réglementaires applicables aux contaminants Participer aux activités liées à l’ISO 17025 (méthodes, conformité, amélioration des pratiques) Validation des rapports en adéquation avec notre système qualité. Management d’équipe et pilotage opérationnel Assurer un management de proximité, fortement orienté terrain Contribuer à l’organisation et à la priorisation de l’activité quotidienne Accompagner l’intégration et la montée en compétences des collaborateurs Être un relais managérial et opérationnel de la responsable de laboratoire Animation, management visuel et amélioration continue Co-animer avec la responsable de laboratoire les points hebdomadaires des équipes S’appuyer sur les outils de management visuel pour suivre l’activité, les charges, les priorités et les écarts Contribuer à une démarche d’amélioration continue, pragmatique et adaptée à un laboratoire en croissance (culture Lean appréciée) Participer à la structuration progressive des pratiques de pilotage et d’organisation Profil recherché Formation Idéalement bac5 (ingénieur, master) en chimie analytique, sciences des aliments ou équivalent Expérience Expérience en laboratoire d’analyses contaminants agroalimentaires ou domaine proche Une expérience de quelques années en environnement analytique est suffisante mais essentielle Une première expérience en animation ou encadrement d’équipe est un plus, sans être indispensable Compétences techniques Bon socle technique sur une ou plusieurs techniques parmi: ICP-MS, GC-MS/MS, LC-MS/MS Connaissance des matrices agroalimentaires et extractions associées Sensibilité aux exigences réglementaires et normatives (ISO 17025, règlementation « food safety ») Qualités personnelles Goût pour le terrain et les environnements en développement Envie de s’inscrire dans un projet structurant sur le moyen terme Pédagogie, esprit d’équipe et sens de la communication Intérêt pour l’amélioration continue et les démarches structurantes Réf: b10062c2-e3d7-412c-b467-14ac09a0ca98
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