Au sein de notre agence de Marseille, vous intervenez sur des projets variés et à forte technicité (TCE) centrés sur l'amélioration des performances énergétiques et environnementales des bâtiments ou du confort de vie de leurs occupants (logements sociaux et projets tertiaires).
Vous prenez en charge la mission complète de maître d'œuvre, avec la conception technique des lots architecturaux (second œuvre, gros œuvre).
Ainsi, vous serez amené à rédiger les pièces écrites (CCTP), à réaliser les chiffrages, descriptifs, quantitatifs, métrés, et ce, de la phase diagnostique jusqu'à la phase ACT.
Vous êtes garant(e) de la pertinence de vos analyses et de vos propositions.
Titulaire d'une formation initiale d'économiste de la construction, vous justifiez d'une expérience dans le domaine, au cours de laquelle vous avez pu démontrer une culture générale TCE du bâtiment.
En relation constante avec de nombreux interlocuteurs externes (fournisseurs, co-traitants, clients) et internes, vous faites preuve d'une aisance relationnelle, rédactionnelle, et commerciale indéniable.
Vous connaissez (ou souhaitez connaître) les réglementations relatives à vos corps d'état et maîtrisez les outils informatiques de dessin.
Vous vous distinguez par votre rigueur et votre souci du détail technique.
Votre goût pour le travail en équipe et votre sens des responsabilités vous permettent de collaborer activement à la réussite des projets.
Informations supplémentaires :
Bien se choisir, c'est d'abord bien se connaître.
Notre processus de recrutement nous permet d'apprécier vos champs de compétences et votre expérience, mais il est surtout l'occasion d'échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble.
Vos motivations, votre projet
Lors de votre candidature, expliquez-nous simplement en quelques lignes pourquoi vous souhaitez nous rejoindre et n'oubliez pas de joindre votre CV.
L'entretien avec un(e) Recruteur(se)
Une fois votre candidature retenue par notre équipe Recrutement, vous serez contacté(e) pour un premier entretien RH avec un(e) de nos Recruteurs(se)s, afin de vérifier ensemble l'adéquation entre votre projet et le nôtre.
Les entretiens avec les opérationnels
Après ce premier échange, si nos attentes sont en phase, vous rencontrerez des représentants de votre métier et votre futur manager. Vous pourrez ainsi vous projeter plus précisément dans le poste et la future équipe. Tous les aspects du poste et de l'environnement de travail seront abordés.
Selon les compétences attendues, vous pourrez être amené(e) à réaliser un test.
La proposition d'embauche
Arrivé à cette étape, cela signifie que nous souhaitons travailler ensemble ! Une offre vous sera faite par votre Recruteur(se). Si vous l'acceptez, nous préparerons votre contrat et organiserons votre intégration.
En parallèle, vous resterez en contact avec votre Recruteur(se), qui vous tiendra régulièrement informé(e) de l'évolution de votre candidature.
ALTEREA s'engage à étudier toutes les candidatures sans discrimination de genre, d'âge, de situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.
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Economiste • Marseille, Bouches-du-Rhône, France
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