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Coordinateur résilience h/f

Guyancourt
CDI
Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
Télétravail partiel
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

Description du poste

Vous êtes Coordinateur résilience ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté dexperts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.

CONTEXTE :

Léquipe Résilience est chargée, au sein du pôle Cyber Trust & Risk IT, du maintien en condition opérationnelle du Plan de Secours Informatique (PSI).

Le PSI est la déclinaison dun point de vue informatique du Plan de Continuité dActivité. Il intègre les scénarios dindisponibilités physique et logique du Système d'Information, ainsi que lindisponibilité massive des postes de travail.

Dans ce contexte, léquipe a une mission transverse qui fournit lopportunité de travailler avec lensemble des équipes opérationnelles de lentreprise pour faire évoluer et éprouver ce plan de secours informatique pour CA-GIP et les entités infogérées. Le plan de secours inclus à la fois les domaines applicatifs et techniques.

MISSIONS :

Le coordinateur sera responsable de la préparation des exercices de tests IPSI, tests transverses impactant lensemble des SI des entités infogérés par CA-GIP.

Il devra piloter cette mission de bout en bout depuis la mobilisation des équipes jusqu'à la réalisation du test puis la diffusion du bilan.

Le nombre de personnes embarquées dans un exercice est conséquent (entre 300 et 500 personnes), aussi, le coordinateur travaillera en coopération avec les équipes transverses (PCA, Gestion d'incident,...) selon les process de l'entreprise et pourra s'appuyer sur lensemble de léquipe résilience et sur un réseau de référents résilience dans chacune des directions de lentreprise.

Par ailleurs il contribuera à l'amélioration des processus et méthodologies de l'équipe.

#LI-DNI

Télétravail : occasionnel

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