Le poste proposé :
Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et prêt(e) à relever de nouveaux défis ?
Rejoignez-nous en tant que Responsable Communication et participez à notre transformation interne pour répondre efficacement aux nouveaux challenges du marché. Dans un environnement dynamique et innovant, vous aurez l'opportunité de mettre en œuvre des stratégies de communication percutantes pour promouvoir nos solutions réseau et informatiques, ainsi que notre expertise en reconditionnement mobile.
Vous serez chargé de mettre en place et de gérer la stratégie de communication globale du groupe et des entités rattachés. Il définit, adapte et conduit la stratégie de communication interne et/ou externe d’une entreprise.
Responsabilités Principales :
* Communication interne/externe :
o Concevoir et exécuter une stratégie de communication interne
o Élaborer des plans de communication internes clairs et cohérents, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque département et des objectifs globaux de l'entreprise.
o Aligner les différents services sur la stratégie globale en communiquant régulièrement sur les projets, les décisions et partager les plans d’actions.
o Favoriser un environnement de communication ouverte et transparente, encourageant le partage d'idées, la collaboration et la reconnaissance des réalisations individuelles et collectives.
o Analyser et partager en interne les KPI’s issus des actions de communication et piloter les actions correctives.
* Mettre en place une communication externe efficace :
o Développer une stratégie de communication externe alignée sur la vision, les valeurs et les objectifs de l'entreprise, en BtoB et BtoC.
o Utiliser les différents supports et médias sociaux de manière stratégique pour promouvoir la marque, générer de l'engagement et créer des relations durables avec les segments de clients.
o Concevoir et exécuter des campagnes d'emailing ciblées, en personnalisant les messages pour répondre aux besoins spécifiques des clients et prospects.
o Organiser des événements pertinents pour les différents secteurs d'activité, tels que des conférences, des webinaires ou des salons professionnels, afin d'accroître la visibilité de notre entreprise et d'établir des contacts de qualité. Pousser les équipes métier à participer à ces événements.
* Brand Management :
o S’assurer de la bonne représentation des marques du groupe et du respect des chartes graphiques associées.
o Adapter les messages en fonction des différents canaux de communication et des segments de clientèle afin d'optimiser l'impact et la pertinence des communications.
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