Animateur social / animatrice sociale en foyer d'hébergement (h/f)

Le Pôle Hébergement d'Insertion accueille des personnes en situation de précarité ou d'exclusion sociale, avec pour objectif de favoriser leur accès au logement, à l'insertion sociale et professionnelle ainsi qu'au développement de leur autonomie. Il met en œuvre un accompagnement global et individualisé, complété par des actions collectives favorisant le lien social, la participation et le vivre-ensemble, en s'appuyant sur un réseau partenarial local.

Vos missions:
Sous l'autorité de la Cheffe de service, l'Animateur/trice transversal/e conçoit, met en œuvre et coordonne des actions d'animation et des projets collectifs à l'échelle du Pôle Hébergement Insertion et à l'échelle inter service pour le site des Brizeaux.
- Développer, concevoir et piloter des projets d'animation transversaux ;
- Favoriser les passerelles entre les dispositifs et développer des passerelles inter-dispositifs ;
- Contribuer à la participation active des personnes accueillies et à l'animation ;
- Intervenir en mode projet, en lien étroit avec les équipes et les partenaires, dans une logique d'amélioration continue des pratiques collectives ;
- Développer des partenariats et l'ouverture vers l'extérieur ;
- Évaluer et ajuster les actions.
L'animateur/trice transversal/e devra s'appuyer sur les différents projets de service pour mettre en place des actions répondant aux besoins évalués.

Votre profil :
Le poste implique une capacité à travailler avec des publics en situation de vulnérabilité et parfois confrontés à des parcours traumatiques.
- Être autonome, dans le cadre d'un travail étroit avec les équipes et savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Avoir de la méthodologie de projet et d'animation collective ;
- Avoir une connaissance des publics en situation de précarité et des dispositifs d'hébergement ;
- Connaitre les techniques d'animation, de médiation et de communication ;
- Connaitre le travail partenarial ;
- Savoir être à l'écoute et savoir adapter la distance professionnelle ;
- Avoir un esprit d'initiative, de créativité, d'adaptabilité et être réactif ;
- Avoir le sens de l'organisation et de la planification ;