Dans le respect des valeurs associatives de Handi-Espoir (nos valeurs humanistes, Respect, entraide et fraternité) et du projet d'établissement, mission générale d'assurer l'accompagnement des résidents :
- Vous intervenez, au quotidien, dans l'accompagnement des soins et de la vie sociale, auprès d'un public d'adultes en situation de handicap.
- Vous veillez au bon fonctionnement du service, et au respect de l'autodétermination de la personne accompagnée.
- Vous participez à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement.
- Vous travaillez en collaboration étroite avec l'éducateur spécialisé coordinateur et la monitrice éducatrice.
- Vous veillez et participez à la qualité de service et à la sécurité auprès du résident.
Vent d'espoir, c'est un foyer à taille humaine, avec une ambiance familiale. Vous êtes diplômés AMP, AES ou aide-soignant, vous aimez accompagner les adultes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne mais pas que ! Vous aimez prendre le temps de discuter, l'animation d'activités, les sorties culturelles, les activités sportives, ce CDI est fait pour vous ! Vous travaillez un week-end sur deux sans coupés.
Le soin c'est bien, l'accompagnement c'est mieux.
Heures supplémentaires majorées.
Primes.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés physiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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