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Manager plomberie- catamaran - h/f

CDI
Grand Large Yachting Lorient
Publiée le 27 janvier
Description de l'offre

Description entreprise : Grand Large Yachting est un groupe français de plus de 900 collaborateurs, leader mondial sur le marché spécialisé de la construction de voiliers destinés à la grande croisière sous les marques Allures Yachting, Garcia Yachts, Gunboat, ORC, Outremer et RM. Dans le cadre de notre développement à Lorient, nous recrutons notre Manager secteur Plomberie F/H pour participer au lancement de la production de nos catamarans Outremer 45 et 48 ainsi que de nos catamarans ORC. Rejoignez une entreprise qui réussit chaque jour le challenge de réunir métiers d'expertise et ambiance conviviale ! Description du poste : Que ferez-vous ? Rattaché(e) à Joël notre Responsable Métiers Systèmes, vous contribuerez à implanter les réseaux de plomberie à l'intérieur de nos catamarans. Vos missions principales seront : Manager une équipe d'environ 5 plombiers, Définir les missions de votre équipe en fonction des plannings de production et des priorités à bord des bateaux en cours de fabrication, Alerter sur les dépassements d’heures, les erreurs, les non conformités… Former les nouveaux arrivants. Nous sommes fiers de pouvoir proposer des parcours d’évolution à nos salariés. 90% de nos Managers en production sont issus de promotion interne. Profil recherché : Ce poste est fait pour vous si vous : Etes de nature Leader, vous savez gérer les priorités de vos équipes et les accompagner, Bénéficiez d’une expérience en management d’équipe, Possédez de très bonnes compétences techniques en plomberie nautique et êtes issu(e) par ailleurs d’une formation dans ce domaine. Avez également une appétence pour la électricité nautique. Comment ça se passe ? Envoyez-nous votre CV ainsi que vos motivations. Si votre profil correspond à notre besoin, vous serez contacté(e) par téléphone et accueilli(e) à Lorient par Joel pour visiter le chantier et rencontrer nos équipes. Chez Grand Large Yachting, nous avons à cœur d’exclure toute forme de discrimination dans le cadre de nos recrutements.

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