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Enseignant réseaux, systèmes et sécurité f / h

Villeurbanne
INSA LYON
Enseignant
Publiée le 13 février
Description de l'offre

À propos de nous

Rejoindre l’INSA Lyon, c’est faire partie d’une communauté où la passion, les idées et l’innovation se côtoient au quotidien. C’est entrer dans l’une des premières écoles publiques d’ingénieur nationale et être au cœur de 22 laboratoires de recherche. Mais avant tout, c’est mettre son talent et ses compétences au service d’une réussite collective.

L’INSA c’est aussi 658 personnels administratifs et techniques et 720 enseignants chercheurs au service de 6022 étudiants.

Descriptif du Département Télécommunications :

Le Département Télécommunications créé en 1998 avec une orientation " Services et Usages ", développe un parcours de formation focalisé sur les technologies de l’information. La formation développe une base scientifique et technologique solide couvrant trois domaines techniques : les systèmes de communication, les réseaux et l’informatique. Les sciences humaines et sociales représentent en outre plus d’un quart des enseignements restants. La formation s’appuie sur des méthodes pédagogiques innovantes, faisant une place importante à l’apprentissage par projet, aux stages et aux parcours individuels. Fort d’un réseau de partenaires solide et d’un réseau d’anciens très actif, le département a tissé de fortes relations de partenariat avec le monde socio-économique et le monde académique international. Le département Télécoms forme 75 étudiants par promotion en formation classique et 17 étudiants en formation par alternance.

Descriptif de la Direction de la Formation Continue :

La Direction de la Formation Continue gère l’ensemble des diplômes bachelor, master, mastère spécialisé et ingénieur de spécialisation de l’INSA Lyon, totalisant 14 diplômes actuellement. Son portefeuille inclut également la gestion de la Valorisation des Acquis de l’Expérience de l’ensemble des diplômes de l’établissement

Le pôle post-master inclut aujourd’hui 5 formations mastère spécialisé et une formation ingénieur de spécialisation.


Mission

Enseignant contractuel Réseaux, systèmes et sécurité F / H

Cet emploi est attaché au département Télécommunications, avec une mise à disposition partielle à la Direction de la formation continue.

Prise de fonction au 01/04/2026

Temps plein

384h eqTD / an

1607h


Profil

Au département Télécommunications de l’INSA Lyon :

Ce département recherche un poste d’enseignant en réseaux et systèmes aux niveaux L3 et M1. Dans les sujets d’enseignement possibles, on retrouve : architecture TCP/IP, réseaux locaux, réseaux optiques, routage Internet, évaluation des performances des réseaux et systèmes, programmation réseau et système, programmation web, virtualisation, sécurité des réseaux et systèmes. La personne recrutée viendra renforcer une équipe pédagogique existante de 6 enseignants dans le domaine réseaux.

Une grande partie des travaux pratiques en réseaux se font sur deux salles dédiées et équipées pour reproduire toutes les configurations des réseaux LAN et WAN nécessaires aux enseignements. La personne recrutée sera amenée à prendre en main la gestion de ces salles.

L’enseignant sera intégré au fonctionnement du département en relation directe avec le directeur et les équipes administratives. En fonction des compétences du candidat il pourra prendre en charge des modalités spécifiques comme la gestion de projets simulant des appels d’offres, l’évolution de la formation ou l’encadrement d’étudiants en apprentissage.



A la Direction de la formation continue de l’INSA Lyon :

La personne recrutée sur ce poste participera à la gestion de la formation mastère spécialisé Cybersécurité du Numérique.. Cette formation d’une durée d’un an inclut 6 mois de formation et 6 mois de stage, les promotions sont de 20 élèves. La formation se déroule dans les locaux du département Télécommunications de l’INSA Lyon. Sous la responsabilité d’un enseignant-chercheur spécialiste de ce domaine et avec l’aide d’une assistante administrative, il s’agira de participer à la gestion de la formation.

Des enseignements dans cette formation peuvent aussi être confiés à la personne recrutée.



Compétences requises :

Maitrise des compétences de base du réseau,

Enseignements en école d’ingénieurs,

Connaissances du milieu industriel,

De l’aisance pour le travail en équipe, la gestion de projet et la rédaction est nécessaire.

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