Ap25 - bac+3 ressources humaines (h/f)

Société

RENAULT s.a.s.

Descriptif du poste

Contexte et environnement de travail

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Sous la responsabilité d’un Responsable Formation, l’assistant(e) de formation met en œuvre les politiques et processus ressources humaines du Groupe pour le(s) domaines(s) (développement des formations) et le périmètre (Groupe, entité, pays ou site) dont il a la charge.

Le poste est basé à Cléon (France) en alternance.

Vos missions

* Déployer des actions et des parcours de formation en s’assurant de leur conformité avec les plannings (planification des sessions et gestion des commandes, suivi des inscriptions, suivi budgétaire, …) et du respect des processus du Groupe.
* Collecter et analyser les données (résultats d’enquêtes, bilans de campagnes, questionnaires évaluation, retours d’expérience et entretiens, ...) lui permettant de réaliser des analyses (internes) ou d’autres activités de support liées à son domaine d’activité et dans son périmètre - Participe et est force de proposition pour améliorer les outils et processus de formation existants.
* Participer à l’animation des activités de formation (communication avec les acteurs de la formation, promotion et suivi des actions, bilan des actions réalisées).
* Suivre, mettre à jour et vérifier la qualité des données dans les systèmes d’information utilisés par le Groupe.
* Contribuer à respecter budgétaire qui lui est alloué tout au long du plan de formation.
* Accompagner ses interlocuteurs dans la bonne utilisation des outils de formation et dans la connaissance des processus formation du Groupe.

Qui êtes-vous ?

* Vous préparez un diplôme de niveau BAC+3 en Ressources Humaines et vous recherchez une alternance de 12 mois.
* Vous êtes reconnu.e pour vos qualités organisationnelles, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe
* Vous avez une bonne connaissance du pack office.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain? Rejoignez-nous! 🚗💡

Métier

Transverse

Durée du contrat

12 months

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles .