Développeuse / développeur java-angular

Description de l'entreprise :

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel.

Description du poste :

Vos missions :

1. Définir et rédiger les spécifications techniques
2. Concevoir et développer des applications web en utilisant Java et Angular
3. Participer aux phases de déploiement
4. Rédiger et exécuter les tests unitaires
5. Résoudre des problèmes et assurer la maintenance des applications existantes
6. Maintenir la qualité du code en suivant les meilleures pratiques de développement
7. Collaborer avec les équipes de développement pour planifier et exécuter les tâches de développement

Environnements techniques : JAVA/JEE, Spring / Springboot, SQL, Hibernate, Maven, Angular

En plus de votre rôle de Développeur/Développeuse, vous aurez également la casquette de Consultant(e) ! Cela signifie que vous :

* Aurez un rôle de conseil où vous serez proactif(ve) sur votre projet et proposerez des axes d’amélioration pertinents.
* Représenterez aussi SOGETI chez nos clients, en faisant preuve d’écoute, d’esprit d’équipe et d’adaptation pour travailler en étroite collaboration avec les équipes SOGETI et clients.

L’objectif est d’être proche de nos clients nantais, mais aussi de projets dans la région rennaise ou niortaise pour élargir votre expérience, développer votre expertise ou prendre plus de responsabilités, comme un rôle de Tech Lead.

Description du profil :

* Formation supérieure en informatique (Bac+5 minimum)
* Expérience de 4 ans minimum en tant que Développeur Java-Angular (hors alternance, stage ou formation)
* Permis B obligatoire pour les déplacements chez le client
* Bonnes compétences en communication pour être à l’aise à l’oral, structurer son discours et expliquer son parcours ou ses missions lors des entretiens clients ; prendre la parole en daily, remonter les difficultés et faire un reporting pour faire avancer le projet
* Capacités d’adaptation et goût pour sortir de sa zone de confort, notamment pour s’adapter aux différents interlocuteurs et contextes clients

Nous proposons :

* Qualité de vie au travail : télétravail en France et à l’international, égalité professionnelle, parentalité, équilibre des temps, mobilité durable
* Apprentissage continu : certifications, formations en libre accès, accompagnement personnalisé avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois
* Avantages groupe & CSE : actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel des vacances, abonnement sportif ou culturel

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini valorise une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrerez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires et réduit son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

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