Groupe SOS Jeunesse, association loi 1901 consacrée à la protection de l'enfance et adolescence, ainsi qu'à l'éducation spécialisée et à l'insertion sociale et professionnelle, membre du GROUPE SOS Le Groupe SOS Jeunesse est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
Groupe SOS Jeunesse, association loi 1901 consacrée à la protection de
l'enfance et adolescence, ainsi qu'à l'éducation spécialisée et à
l'insertion sociale et professionnelle, membre du GROUPE SOS Le Groupe SOS
Jeunesse est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de
l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations,
entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et
innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des
générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors
des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour
l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux
sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le
Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans
plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.
Le Foyer d'Action Educative Oberholz avec une nouvelle équipe de direction
a sa tête, accompagne 54 enfants au sein d'un dispositif d'accueil souple
et adapté à la situation singulière de chaque enfant (appartement,
internat, famille d'accueil, petit collectif, …). Nous sommes membre du
GROUPE SOS (480 établissements, 16 000 salariés, 850 ME de CA annuel).
Nous nous sommes engagés dans un projet dénommé ECO
« Le projet ECO vise à permettre aux enfants accueillis de faire face aux
défis qui les attendent. L'écologie. Le chômage. Les relations humaines. La
gestion d'un ménage. La démocratie. Le marché de l'emploi. ECO vise avant
tout à en faire des citoyens acteurs de leur vie. Nous osons penser que
l'écologie et l'entreprenariat sont deux formes d'accompagnement qui sied
parfaitement à ces jeunes qui n'osent plus dépendre de quelqu'un.
L'écologie et l'entreprenariat sont deux modèles de pensée qui incitent à
repérer les ressources, les opportunités mais aussi à savoir les
pérenniser, les préserver et les renouveler. Notre engagement vise à
prendre un virage dans une modalité de penser l'accompagnement à
contre-pied de bien des dynamiques pour étayer des enfants qui se sentent
abandonnés ou épuisés du monde qui les entourent. »
Pour poursuivre notre restructuration, nous sommes à la recherche de notre
Cadre Technique et Administratif. CDD 4 mois avec CDI possible
Au-delà d'un simple poste administratif, le Cadre Technique et
Administratif concourt au bien être des enfants en leur offrant un cadre
sécurisant, joyeux et agréable pour grandir sereinement.
Placé directement sous la responsabilité du directeur, il l'assiste dans le
pilotage de l'établissement. Dans le respect des décisions et de la vision
de la Direction, et en application du cadre réglementaire et des procédures
en vigueur, le CTA appuie la Direction dans les domaines suivants :
- La gestion administrative globale.
- La gestion des ressources humaines.
- La gestion des achats pour le dispositif global.
- La gestion et le pilotage des services généraux.
- Le suivi et l'entretien du parc immobilier et automobile.
- La recherche de dons et mécénat.
- La mise en place de la politique qualité.
Profil :
Ce poste requiert de la polyvalence face aux imprévus et aux multiples
tâches à accomplir. Il nécessite une grande capacité organisationnelle et
une autonomie pour mener à bien sa mission. La méthodologie de projet devra
être éprouvée et la rigueur un impératif.
De profil chargé de mission, pilote de projet, manager d'équipe ou ayant
une expérience dans un domaine administratif, vous pourrez mettre vos
compétences au service d'une noble cause.
Maîtrise impérative des outils informatiques : logiciels Word, Excel,
Internet.
Diplôme de niveau 6 ou 7 exigé
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
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