ACTIVITESPRINCIPALES
Elaborer/concevoir les Projets de service /Projet d’établissement
* En définissant des projets éducatifs
* En définissant des activités en liens avec les Projets personnalisés
* En harmoniser les pratiques professionnelles
Assurer l’organisation et le fonctionnement du service / Gestion des ressources humaines
* En élaborant des plannings conforme à la réglementation en vigueur
* En mettant en place des outils de communication et de transmissions au sein de l’équipe afin de garantir la continuité
* En transmettant les informations à caractère institutionnel
* En identifiant l’évolution des besoins (humains, matériels, et de formation)
* En assurant un suivi de l’activité avec un taux d’occupation optimum, l’analyser et le transcrire dans un rapport d’activité
* En contribuant à la politique de recrutement
* En accompagnant de manière individuelle professionnels sur leurs suivis éducatifs
Garantir la prise en charge de l’usager
* En instaurant des réunions d’équipes : éducatives, fonctionnements
* En instaurant des réunions de projet individuel avec les référents / Psychologue / Familles et tuteurs
* En participant aux réunions CVS 3 fois par an
* En impulsant la dynamique de mise en pratique du DUI / RGPD / Évaluation externe
Représenter l’institution auprès des partenaires
* En participant aux réflexions sur la transformation de l’offre médico-sociale
* En participant aux travaux d’amélioration continue
* Participer à des groupes de travail et commissions au niveau territoire et au siège de l’association gestionnaire
#J-18808-Ljbffr
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