EntrepriseGroupe familial indépendant, acteur reconnu du négoce de pièces techniques, disposant d’un réseau de magasins implantés dans la moitié sud de la France. Porté par des valeurs humaines fortes, une culture du terrain et une exigence de performance, le groupe poursuit son développement et renforce sa gouvernance opérationnelle.PosteDans le cadre de son organisation, le groupe recrute un Directeur d’Exploitation (H/F).Rattaché directement au Président du Groupe et membre du comité de direction, vous êtes le pilote opérationnel des magasins et le supérieur hiérarchique direct des Responsables de magasin. Vous travaillez en étroite collaboration avec les fonctions centrales et les partenaires externes du groupe.Missions principalesPilotage de l’exploitationSuperviser la performance économique et opérationnelle des magasins (CA, marges, stocks, indicateurs de gestion)Analyser, contrôler et optimiser les flux de gestion et les processus internesDécliner et mettre en œuvre la stratégie définie par la Direction GénéraleManagement et organisation humaineManager, accompagner et faire monter en compétence les Responsables de magasinDévelopper un management de proximité, à l’écoute, bienveillant, humble mais exigeantInsuffler une forte culture de la performance, du résultat et de la rentabilitéAssurer une présence terrain régulière et structuranteRessources humainesSuperviser le fonctionnement RH des magasins (organisation, recrutement, climat social, respect des règles)Participer au recrutement des Responsables de magasin et des profils clésGarantir l’homogénéité des pratiques managériales et RH sur l’ensemble du réseauCommerce, clients et partenairesTravailler en relation étroite avec le service achats, logistique et la direction commercialeEntretenir des relations régulières avec les fournisseurs stratégiquesPiloter et dynamiser la performance commerciale des points de ventePorter une forte culture du service clients, en veillant à la qualité de service et à la satisfaction durableProfil recherchéFormation supérieure en gestion, commerce ou managementExpérience réussie dans la distribution, idéalement en environnement multi-sitesExpérience comprise entre 4 et 10 ans dans des fonctions de management opérationnel (responsable régional, directeur de réseau, directeur d’exploitation adjoint, etc.)Leadership naturel, posture managériale à la fois à l’écoute, bienveillante et exigeanteSens aigu du terrain, pragmatisme et humilitéForte capacité à gérer les priorités, à structurer l’action et à piloter la performanceCulture du chiffre, du résultat et de l’amélioration continueLa connaissance du secteur automobile est un plusConditionsStatut : Cadre au forfait joursRémunération : 70 000 à 80 000 € brut annuel selon profilAvantages : Voiture de fonctionZone : Déplacements fréquents sur la moitié sud de la FrancePourquoi rejoindre le groupe ?Groupe familial solide, reconnu et en développementPoste stratégique, proche du terrain, avec une forte autonomieRelation directe avec le Président du GroupeEnvironnement humain, exigeant et orienté résultats
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