L’agence Temporis Seclin recrute pour une entreprise jeune, dynamique et à taille humaine, spécialisée dans les installations électriques : courants forts et courants faibles, alarme intrusion, vidéosurveillance, contrôle d’accès, fibre optique, bornes de recharge pour véhicules électriques et climatisation.
Nous recherchons un électricien N2 (H/F) possédant des bases solides en basse tension, prêt à évoluer au sein d’une équipe polyvalente et autonome. Vous interviendrez sur des chantiers variés dans la région Hauts‑de‑France, contribuant à des installations électriques diversifiées : alarmes, vidéosurveillance, bornes IRVE, climatisation…
Votre rôle consistera à réaliser des installations, effectuer du câblage, raccorder des équipements, prendre en charge des dépannages et assurer la maintenance de systèmes électriques. Vous devez pouvoir lire et interpréter des plans, appliquer les normes de sécurité et vous adapter aux exigences des projets.
Le profil idéal ? Une personne ayant validé un niveau N2, maîtrisant les principes de la basse tension, faisant preuve d’autonomie, mais aussi d’un esprit d’équipe fort. Une première expérience dans un environnement multi-technique (courants forts/faibles, sécurité, IRVE) serait un plus, mais la volonté d’apprendre et la polyvalence sont tout autant valorisées.
Temporis Seclin vous propose une mission durable au sein d’une entreprise qui se distingue par sa réactivité, le respect des délais et la qualité de ses réalisations. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé, d’une intégration bienveillante et d’une rémunération adaptée à votre profil.
Si cette opportunité vous intéresse, n’hésitez pas à prendre contact avec Temporis Seclin : nous étudierons votre candidature avec soin et organiserons un premier échange dès que possible.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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