Responsable pmo retail

Chargée de Recrutement chez Bureau Vallée

Localisation : Les Clayes-sous-Bois (78340)

Télétravail : 1jour/semaine, le vendredi

Fourchette de rémunération : 60-80 k€

A propos de Bureau Vallée

Chez Bureau Vallée, nous nous efforçons de rendre les fournitures de bureau, les services et le matériel informatique accessibles à tous. Nous croyons qu’une bonne expérience client repose sur des valeurs simples : écoute, qualité et service. Notre objectif est de répondre aux attentes de nos clients tout en créant un environnement où nos collaborateurs peuvent se développer. Avec des équipes courtes (maximum 10 personnes) et une culture du résultat, nous avançons ensemble pour faire grandir l’entreprise et répondre aux défis de demain.

Pourquoi rejoindre Bureau Vallée

En rejoignant Bureau Vallée, vous choisissez une entreprise commerçante avant tout, tournée vers le client, où l’opérationnel est au cœur de chaque métier et avec une culture du résultat et de l’action forte.

Liberté et Responsabilité : Bureau Vallée est un réseau de franchisés, donc d’entrepreneurs, qui sont acteurs de leur avenir. Cet esprit d’autonomie, de prise d’initiative, de « touche à tout » est une valeur marquante de l’entreprise. On y retrouve une liberté d’entreprendre, en conservant la culture du résultat. Chacun de nous est impliqué dans l'atteinte des objectifs communs et contribue activement à la réussite collective.

Esprit collectif : Nous croyons que travailler ensemble est essentiel, que ce soit au sein de l’équipe ou avec notre réseau. D’ailleurs, nos franchisés sont partie-prenante de chaque grand projet afin de prendre les bonnes décisions ensemble.

Ecoute et dialogue : Travailler en petites équipes (3 à 10 personnes) permet une communication directe, honnête et fluide, créant ainsi un environnement où chacun peut s'exprimer en toute transparence et être entendu.

Pilotage du portefeuille projets stratégiques (40%)

Rattaché à la direction omnicanale, vous aurez pour mission de structurer, piloter et animer l’ensemble des projets liés à la transformation du réseau retail, dans un environnement multi-sites et international. Vous prendrez en main le portefeuille projets couvrant des thématiques variées comme l'expérience client, l’informatique magasin, la supply chain ou encore la performance commerciale. Vous consoliderez et prioriserez les feuilles de route projets en fonction des objectifs business (CA, trafic, coûts, satisfaction), en veillant à leur cohérence globale et à leur articulation dans le temps.

Méthodologie, gouvernance et excellence projet (25%)

Garant de la méthodologie projet au sein du groupe, vous serez chargé de définir et faire appliquer les standards en matière de cadrage, de gestion budgétaire, de planning et de livrables. Vous mettrez en place une gouvernance projet claire et efficace, en animant les comités d’arbitrage, de pilotage et de validation nécessaires au bon déroulé des initiatives. Vous industrialiserez les processus projet à l’échelle de l’entreprise afin de fluidifier les interactions entre les équipes centrales et terrain.

Management d’équipe et coordination transverse (20%)

Vous encadrerez une équipe composée de chefs de projet et d’experts techniques, et assurerez la coordination avec les directions métiers et IT. Votre rôle sera de créer une dynamique collective en favorisant la communication entre les équipes du siège, les partenaires techniques et les magasins. Vous assurerez un pilotage fluide et réactif en fédérant les différentes parties prenantes autour d’une vision commune et de priorités partagées.

Suivi de la performance et reporting (15%)

Vous développerez des outils de pilotage permettant un suivi régulier de l’état d’avancement des projets, des budgets et des KPI clés liés à la transformation omnicanale (disponibilité produit, digitalisation, rentabilité, etc.). Vous produirez des synthèses stratégiques à destination de la direction générale et proposerez des systèmes d’alerte en cas de dérive sur les délais, les coûts ou les livrables. Vous assurerez un pilotage rigoureux de l'ensemble des risques et dépendances projets.

Votre profil

Expertise en pilotage de projets retail complexes

Issu d’une formation supérieure (école d’ingénieur, de commerce), vous bénéficiez d’une expérience de plus de dix ans dans la conduite de projets stratégiques et la gestion de portefeuilles en environnement complexe, notamment dans le secteur du retail. Vous avez piloté des programmes de transformation d’envergure intégrant des volets digitaux, IT et métiers, avec des enjeux forts liés à l’omnicanalité et à l’expérience client. Votre maîtrise des outils de pilotage (Jira, Power BI, Excel, Monday...) et des méthodes de gestion de projet (Agile, Cycle en V, hybridation) vous permet de structurer efficacement les initiatives tout en accompagnant le changement.

Leadership transversal et sens du résultat

Vous savez fédérer des équipes autour d’objectifs clairs, même dans des environnements complexes et sous pression. Votre communication est directe, transparente, et facilite la coordination avec des interlocuteurs variés. Organisé(e) et orienté(e) résultats, vous priorisez efficacement vos actions pour tenir les délais et les budgets. Votre rigueur et votre sens du service vous permettent d’accompagner les directions dans leurs décisions. Vous posez un cadre structurant tout en favorisant l’échange et la dynamique collective. Vous combinez leadership opérationnel et vision stratégique. Votre esprit d’analyse soutient une gestion de projet solide et cohérente. Une expérience en magasin ou en environnement retail opérationnel serait un réel atout.

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