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Rayonniste/employé polyvalent (h/f)

Sauveterre-de-Rouergue
CDD
TERRA SEGALI
1 386,93 € par mois
Publiée le 18 juin
Mission du poste
Nous recherchons un rayonniste/employé polyvalent à temps partiel.
Les principales missions sont :
- Réception de commandes
- Livraisons
- Désinfection matériel médical
- Inventaires
- Merchandising
- Réapprovisionnement des rayons
- Déplacement possible : des livraisons seront possibles

Idéalement présent de 9h à 12h du lundi au vendredi, je recherche un profil à l'aise avec l'informatique, capable de respecter des processus avec rigueur et de s'adapter rapidement.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté

Compétences: Chaîne du froid,Gestion des inventaires,Techniques de mise en rayon,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Approvisionner un rayon en respectant les rotations des produits,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Mettre en place des promotions et animations commerciales,Optimiser l'agencement de l'espace de vente,Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple,Participer à un inventaire,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon,Réaliser le réassort,Respecter les normes de sécurité et d'hygiène,Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes,Travailler en groupe, en réseau,Trier, ranger des produits, des matières premières,Vérifier le réassort d'un rayon

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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