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Développeur/développeuse c# expérimenté(e)

Clermont-Ferrand
Avanade
Développeur C#
Publiée le 9 mars
Description de l'offre

Développeur C# – Projet Industriel (H/F) Région Clermont-Ferrand | Modèle hybride (3 jours/semaine sur site) Contexte Dans le cadre d’un projet stratégique dans le secteur de la manufacture industrielle, nous recrutons plusieurs Développeurs C# pour intervenir en assistance technique directement auprès de notre client, acteur majeur de l’industrie. Vous rejoindrez les équipes de Avanade, la coentreprise entre Accenture et Microsoft, spécialisée dans les solutions Microsoft et les environnements technologiques innovants. Vos missions Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des applications dédiées aux environnements de production : Développement Analyse des besoins et identification des risques Conception technique Estimation des charges et planification Développement d’applications en C# (environnement Microsoft) Réalisation des tests unitaires, d’intégration et de non-régression Tests sur plateforme Mise en service sur site et/ou à distance Reporting et suivi d’avancement Support et accompagnement sur sites pilotes Déploiement Déploiement des mises à jour Préparation et configuration des serveurs Rédaction de documentation technique et supports de formation Support, formation et accompagnement des utilisateurs (ramp-up) Profil recherché Nous recherchons des profils expérimentés en développement, rapidement opérationnels dans des environnements industriels exigeants. Excellente maîtrise de C# Solide connaissance de l’environnement Microsoft Compétences appréciées (marqueurs de séniorité) Azure Docker Kubernetes CI/CD Expérience DevOps, idéalement dans un environnement Microsoft / Azure Compétences complémentaires utiles JavaScript SQL Java Pourquoi nous rejoindre ? Partenariat stratégique et historique avec Microsoft Accès aux technologies les plus récentes Parcours de formation structuré Certifications Microsoft financées Projets à fort impact industriel Opportunités d’évolution en France et à l’international Politique de rémunération attractive Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même ! Nous valorisons avant tout le potentiel, la capacité d’apprentissage et l’envie de contribuer à des projets à fort impact. LI-EU

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