Conseiller médical h/f

Informations générales Référence 2026-5898 Date limite de candidature 30/04/2026 Métier Santé - Conseillère-experte / conseiller-expert médic, ondo, pharma Intitulé du poste conseiller médical H/F Nature de l'emploi TITULAIRE FONCTION PUBLIQUE / UCANSS Statut du poste Susceptible d'être vacant Versant FPE Description de la mission Rattaché à la direction des affaires juridiques et de l’inspection, le service inspection contrôle réclamations pilote, organise et coordonne la fonction inspection contrôle dans la région. Le conseiller médical du service inspection contrôle - Emet un avis sur demande du responsable de service sur les sujets requérant une expertise médicale · Participe aux inspections et contrôles en développant et diffusant des outils et méthodes validés sur les aspects médico-soignants · Appuie les médecins de l’agence sur l’inspection et le contrôle Elabore et impulse la stratégie de l’Agence en matière de « gestion des réclamations » et peut émettre un avis au Directeur général sur le traitement des signaux entrants Ses activités sont les suivantes : · L’instruction des signaux entrants : analyse l’opportunité de diligenter une inspection, propose une alternative le cas échéant ; · L’instruction des réclamations : analyse, proposition de courriers, contrôle sur pièces, rédaction d’un rapport de synthèse si nécessaire et valide les méthodes et analyses des infirmiers et cadre de santé du service sur le volet technique ; · La planification, l’organisation, la préparation, la réalisation des inspections et des contrôles nécessitant des compétences médicales ; · Donne un avis sur les suites d’inspection proposées au commanditaire en lien avec les directions départementales de l’ARS et les directions métier ; · Participe au développement de relations fonctionnelles avec les partenaires extérieurs concernés par les activités de contrôle et d’inspection (notamment les Conseils de l’Ordre, la Direction régionale du service médical de l’Assurance maladie et le pôle santé du TGI de Marseille) ; · Organise un appui méthodologique aux équipes d’inspection, · La participation en tant que formateur à la diffusion des bonnes pratiques d’inspection au sein de la région ; Participation à l’astreinte régionale médicale Profil Connaissances : Connaissances médicales et associées Connaissance approfondie du CSP au moins dans le champ d’intervention concerné Principes et méthode de l’inspection et/ou contrôle Principes et méthode de la gestion des réclamations Environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions des services dans le champ concerné Savoir faire Recueillir et traiter de l’information Mettre en œuvre les méthodes d’inspection et de contrôle Rédiger sous forme juridique Discerner les enjeux et prendre des initiatives dans des domaines sensibles et dans l’urgence Définir et proposer des mesures préventives et correctives adaptées en fonction de l’environnement Savoir être Porter les valeurs du service public Faire preuve de rigueur Être réactif Avoir le sens du travail en équipe Avoir le sens de l’organisation Adapter la posture dans les fonctions de représentation de l’agence Catégorie A Temps plein Oui Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Bouches du Rhône (13) Lieu 132, Boulevard de Paris 13003 Marseille Critères candidat Niveau d'études min. requis BAC6 et plus (Niveau I) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Corps MISP : Médecins inspecteurs de santé publique (Catégorie A) Description du poste (Suite) Groupe d'appartenance RIFSEEP (1 à 4) 2 Poste ouvert aux contractuels ? Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Les candidatures sont à déposer sur le site : https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/ Le dossier de candidature devra comprendre les éléments suivants : Pour les fonctionnaires : - Lettre de motivation - CV - dernier entretien d'évaluation - dernière situation administrative Pour les agents contractuels : - Lettre de motivation - CV - dernier entretien d'évaluation - le(s) contrat(s) de travail accompagné(s) des attestations Les informations vous concernant seront informatisées. Elles seront, bien évidemment, traitées de façon confidentielle. Conformément au Règlement Général de Protection des Données, nous vous informons que vous disposerez d'un droit d'accès, de rectification et de suppression des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ce droit auprès du délégué à la protection des données : ars-paca-dpo@ars.sante.fr Fondement juridique du recrutement Article L332-1-1 CGFP Télétravail possible Oui Management Non Date de prise de poste souhaitée 02/11/2026