Au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social accueillant 33 enfants âgés de 3 à 18 ans, répartis en trois groupes de vie, chacun avec une équipe éducative composée de quatre éducateurs - éducatrices et une maîtresse de maison, vous aurez pour missions :
- Sous l'autorité du Directeur du Pôle Villefranche, et en collaboration, vous serez responsable de l'animation des équipes pluridisciplinaires dont vous serez en responsabilité directe.
- Vous êtes associé à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du Projet d'Etablissement.
- Vous êtes responsable de la qualité de l'accompagnement du public confié, en lien avec la coordinatrice de la MECS. Pour ce faire, vous êtes garant de l'application des dispositions réglementaires autour du projet de l'enfant, de son expression et participation ainsi que de leur famille.
- Vous assurez le suivi des plans d'amélioration continue de la qualité et des dispositifs relatifs à la promotion de la bientraitance.
- Vous assurez le suivi de l'activité de l'établissement concerné.
- Sur le plan des ressources humaines, vous assurez le management des équipes pluridisciplinaires et vous êtes chargé du suivi du temps de travail et de l'annualisation des équipes.
- Vous développez et favorisez un travail en réseau avec les institutions et les partenaires.
- Selon un calendrier préalablement établi, vous pourrez assurer des astreintes au niveau de l'ensemble des établissements du pôle.
Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.
Profil recherché :
- Formation de niveau 6 exigé - CAFERUIS ou équivalent
- Expérience dans un poste d'encadrement et de management d'équipe
- Connaissance nécessaire du public, des politiques publiques et des dispositifs de Protection de l'Enfance et de Protection Judiciaire de la Jeunesse
- Permis B nécessaire dans l'exercice de vos fonctions.
Compétences requises :
- Intérêt pour la communication et le travail en équipe.
- Aisance relationnelle et managériale
- Faire preuve d'organisation et d'anticipation
- Maîtrise rédactionnelle
- Maîtrise des outils informatiques (Outlook, Word, Excel )
Conditions de travail :
- CDI à temps plein (forfait jour)
- De nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale, CSE
- Salaire : selon CCNT 15 mars 1966
- Lieu de travail : MECS « Les Pierres Dorées » 422 Rue de la Forge, 69620 Frontenas
Experience: 1 An(s) - sur poste similaire
Compétences: Animer, coordonner une équipe,Travailler en équipe, en réseau
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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