Né en 2019 de la volonté de bousculer l’image du recrutement, en la transformant en un domaine innovant et moderne, Hexagon est venu chambouler les codes.
Chez Hexagon, notre engagement est de cultiver l’excellence auprès de chacun de nos consultants. Leur agilité et leur transparence font d’eux des experts jouant à la perfection leur rôle dans la division pour laquelle ils sont implacablement voués.
Le recrutement Hexagon c’est : placer le bon talent, chez nos meilleurs partenaires !
Hexagon se distingue par son engagement envers l'excellence dans le domaine du recrutement. Nous sommes reconnus pour notre expertise métier, nous permettant ainsi de vous accompagner de manière optimale dans votre parcours professionnel.
Nous collaborons avec une diversité de clients en France, allant des start-ups aux grandes entreprises, et intervenons dans tous les secteurs d'activité.
Notre véritable passion consiste à établir des liens entre les talents et les opportunités en s'intéressant avant tout aux aspirations et aux besoins de chacun.
"La vie est trop courte pour ne pas être à sa place !"
À propos de notre client
Depuis plusieurs décennies, notre client s’affirme comme un acteur reconnu de la réhabilitation tous corps d’état et de l’amélioration énergétique des bâtiments résidentiels et tertiaires.
L’entreprise met son expertise au service des bailleurs sociaux et des collectivités, en alliant maîtrise du gros œuvre, isolation thermique par l’extérieur et coordination d’un réseau local d’entreprises partenaires pour offrir des solutions globales et performantes.
Rejoignez une entreprise à taille humaine, adossée à un Groupe national engagé dans la transition écologique, où les équipes font vivre au quotidien les valeurs RSE du Groupe : exigence, durabilité et impact social positif.
Missions principales
Dans le cadre du développement de l’entreprise, vous intégrez l’équipe en charge de la conduite des opérations.
Votre mission consiste à piloter des chantiers orientés vers la rénovation globale et la performance énergétique : réhabilitation lourde, interventions en site occupé, amélioration thermique et réduction de l’empreinte carbone sur des bâtiments résidentiels, tertiaires ou à usage spécifique.
Votre rôle débute avant l’ouverture du chantier : vous préparez l’organisation opérationnelle, validez les budgets prévisionnels et garantissez la conformité administrative. Vous définissez les méthodes, mobilisez les ressources humaines et matérielles, et veillez à créer les conditions nécessaires pour délivrer un projet conforme aux attentes en matière de qualité, de délais et de coûts.
Une fois les travaux engagés, vous orchestrez l’intervention des différents partenaires (prestataires, fournisseurs, sous-traitants…) et supervisez la planification, le suivi technique et le contrôle qualitatif des réalisations.
Attentif/ve aux enjeux de prévention et de sécurité, vous veillez à l’application rigoureuse des règles sur l’ensemble de vos opérations.
En parallèle de votre présence terrain, vous êtes l’interlocuteur/trice privilégié/e du client, vous assurez les synthèses techniques et architecturales du projet et pilotez sa rentabilité.
Selon la nature et la complexité des opérations, vous pouvez également encadrer un(e) chargé(e) de relations usagers ou un(e) ou plusieurs conducteurs/trices de travaux juniors.
Ambassadeur/drice des valeurs de l’entreprise, vous accordez une attention particulière à la compréhension et à la satisfaction des besoins des clients dans l’ensemble de vos missions.
Profil recherché
Idéalement titulaire d’un diplôme de niveau bac+5, vous justifiez d’au moins sept années d’expérience dans la gestion de chantiers, notamment en réhabilitation et en amélioration énergétique, y compris en environnement occupé.
Votre solide maîtrise technique fait de vous un interlocuteur fiable et reconnu, capable d’apporter une expertise appréciée par l’ensemble des partenaires du projet.
En complément de vos compétences en pilotage d’opérations tous corps d’état, vous vous distinguez par votre aisance relationnelle, votre sens de l’écoute et votre capacité à faire preuve de diplomatie, autant d’atouts qui vous permettent de conduire vos missions avec assurance et fluidité.
Vous savez partager vos connaissances et accompagner la montée en compétences de vos collègues. Cette aptitude à favoriser la coopération et à créer des passerelles entre les équipes représente un véritable atout pour soutenir le développement transversal du groupe.
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