CHEF DE PROJET PROMOTION H/F
Type de contrat : CDD 11 mois (temps plein)
Les missions principales :
Nous recherchons un(e) chef de projet passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique, spécialisée dans l'investigation clinique.
En tant que chef de projet de promotion, vous serez en charge de la conception et de la rédaction de l'ensemble du projet. Vous coordonnez la mise en œuvre et le suivi administratif, scientifique et logistique permettant l’analyse finale des projets de recherche clinique promus par l’établissement. Vous participez également aux réponses aux appels à projets de recherche clinique.
Vous êtes garant(e) d’une recherche clinique éthique et de qualité, dans le respect de la réglementation, des Bonnes Pratiques Cliniques (BPC) et des délais, afin de contribuer à l’innovation thérapeutique et scientifique.
Les compétences requises :
* Gestion des essais cliniques : planifier, organiser et superviser le déroulement des essais en collaboration avec les équipes médicales et scientifiques.
* Coordination des sites de recherche : assurer la liaison entre les sites et les investigateurs pour garantir le respect des protocoles et des bonnes pratiques cliniques.
* Collecte et analyse de données : superviser la collecte, l’enregistrement et l’analyse des données cliniques, en veillant à leur intégrité et leur précision.
* Conformité réglementaire : garantir le respect des exigences réglementaires et éthiques, tant au niveau local qu’international.
* Compétences personnelles : excellentes capacités organisationnelles et de communication, rigueur scientifique, esprit d’équipe et aptitude à travailler dans un environnement dynamique.
* Langues : maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
Profil recherché (diplôme, expérience) :
* Formation : Bac +5 scientifique avec formation en recherche clinique et minimum 1 an d’expérience en tant que chef de projet ou 5 ans en tant qu’attaché de recherche clinique (ARC).
Salaire et avantages :
Salaire à partir de 3200 euros brut par mois.
Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2024.
Avantages : 18 RTT, aide à la mobilité, journée d’accueil des nouveaux arrivants, restaurant du personnel, prestations CSE, mutuelle.
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