Agent administratif (ressources humaines & comptable) (temps complet)

Vos missions en quelques mots LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS (26 communes, 15 670 habitants) Recrute : AGENT ADMINISTRATIF RESSOURCES HUMAINES & COMPTABLE (temps complet) Grades : Cadre de catégorie B & C – Rédacteur /Rédacteur principal 1ère Classe/ Rédacteur principal 2ème Classe Adjoint Administratif Territorial/Adjoint Administratif principal de 2ème classe / Adjoint Administratif principal de 1ère classe LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A), siège, 1 rue de la Corniche de Pail 53140 PRE EN PAIL SAINT SAMSON & Boulevard Général de Gaulle 53700 VILLAINES LA JUHEL MISSIONS : Placé sous l’autorité de la Direction Générale des Services et de Direction des Ressources Humaines, vous serez chargé des missions suivantes : Ressources Humaines • Assurer le traitement des dossiers du personnel à savoir création, numérisation, classement, … dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires ; • Gestion des entretiens professionnels ; • Gestion des recrutements ; • Mise en place du plan de formation et le suivi des formations ; • Suivi comptable des différentes déclarations ; • Suivi des tableaux bords divers (assurance statutaire, intérim,…) Comptabilité • Aide à l’élaboration des documents budgétaires et suivi de l’exécution des différents budgets de la collectivité • Traitement et suivi des opérations comptables complexes, patrimoniales et de fin d’exercice, gestion et suivi de l’inventaire • Gérer l’investissement et les cas complexes sur le budget de fonctionnement • Contrôler l’application de la réglementation budgétaire et comptable • Suivi de l’exécution financière en collaboration avec l’agent en charge de la commande publique, et assurer le suivi comptable des marchés publics • Gestion des contentieux financiers • Renseigner les déclarations fiscales (TVA, FCTVA …) sur tous les budgets • Aide à la gestion du fonctionnement Profil recherché PROFIL : • Connaissance des finances publiques, • Maitrise de la comptabilité M57 et M4 • Notions de base sur le statut de la fonction publique territoriale • Maitrise de l'outil informatique et du logiciel de base (Word et Excel) • Connaissance du logiciel métier comptabilité E-Magnus Berger Levrault serait très apprécié • Rigueur professionnelle dans la gestion et le suivi des dossiers • Sens de l'organisation et de la communication • Capacité à s'adapter et à évoluer au sein de l'organisation du travail • Autonomie • Devoir de réserve (confidentialité) et sens du service public • Discrétion DIPLOMES/EXPERIENCES : • Niveau Bac2 ; spécialité Ressources Humaines et/ou comptabilité et gestion • Expérience d'un an sur des fonctions similaires souhaitée • Permis B indispensable